в якій не менше половини робочого часу припадає на нічний час. Зміна, попередня нічний, вважається вечірньої незалежно від часу її початку і закінчення. Інші режими праці (поділ робочого часу на добові чергування, на частини і т.п.) до багатозмінному режимі не належать, і відповідних доплат не провадиться. p> За тимчасове заступництво доплачується різниця між окладами замещаемого і заміщує за умови, що тимчасово замісник НЕ є штатним заступником, заступництво оформлено наказом і триває більше двох календарних тижнів.
Доплата за відхилення від нормальних умов, передбачених технологічними регламентами. Відступ від нормальних технологічних параметрів, як правило, збільшує час, що витрачається на виготовлення продукції, а отже, і витрати праці. Підставою для нарахування сум таких доплат служить листок на доплату або наряд з сигнальною червоною смугою.
Розглянуті види оплат та компенсаційні надбавки встановлені за відпрацьований час. Оплата за відпрацьований час вважається основною заробітною платою. Оплата за невідпрацьований час - додатковою. p> Додаткова заробітна плата нараховується на підставі табеля обліку використання робочого часу та відповідних документів, підтверджують право працівника на оплату невідпрацьованого часу.
Розрахунок щорічних відпусток. p> Закон України В«Про відпусткиВ» № 504/96-ВР від 15.11.96г. встановлює державні гарантії права на відпустки, визначає умови і порядок надання їх працівникам.
Тривалість щорічної відпустки становить не менше 24 календарних дні за відпрацьований робочий рік, який відлічується з дня складанні трудового договору.
У разі, якщо розрахунковий період відпрацьований не повністю, відпустку оплачується з середнього денного заробітку, що визначається шляхом розподілу заробітку за фактично відпрацьований час.
Відрахування з нарахованої заробітної плати працівників можуть здійснюватися тільки на основі актів чинного законодавства, а саме:
1) Прибутковий податок відраховується із заробітної плати за основним місцем роботи та за сумісництвом відповідно до Указу Президента України № 519 від 16 вересня 1995р. Подальшими указами уряду ці ставки можуть змінюватися. Із сум доходів, отриманих громадянами не за місцем основної роботи та громадянами, котрі не мають постійного місця проживання в Україні, податок нараховується до джерела виплати за ставкою 20%.
Об'єктом оподаткування є сукупний дохід, отриманий за календарний рік. Датою отримання доходу при цьому вважається дата його нарахування. p> До складу сукупного доходу включаються доходи, отримані готівковим або безготівковим шляхом (тобто в порядку переведення на рахунок громадянина), а також доходи, отримані в натуральній формі і в іноземній валюті.
При обчисленні сукупного доходу суми, отримані у іноземній валюті для цілей оподаткування, перераховуються в гривні за курсом НБУ, що діяв на дату отримання доходу. Доходи, подученний в натуральній формі, враховуються ...
