ю до людини стимулів для впливу на його зусилля, старання, цілеспрямованість у справі вирішення завдань, що стоять перед організацією і включення відповідних мотивів.
Тільки знаючи те, що рухає людиною, що спонукає його до діяльності, які мотиви лежать в основі його дій, можна спробувати розробити ефективну систему форм і методів управління ним.
Список використаної літератури
1. Андрєєв В.В. Проблеми мотивації керівників і фахівців на промислових підприємствах Управління персоналом. _ 2010._ № 10.
2. Ільїн Є.П. Мотивація і мотиви. - СПб.: Пітер, 2010.
3. Попов С.Г. Управління персоналом: Навчальний посібник. М.: Ось-89, 2006
4. Управління персоналом/Під. Ред. Т.Ю. Базарова. М., 2009
. Управління персоналом/Підручник для ВНЗ/Є.А. Аксьонова, Т.Ю. Базарова. М., 2008
6. Травін В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персоналу підприємства. - М.: 2008.
. Генкін Б.М. Основи управління персоналом - М. ,2008-393
. Управління персоналом/під ред. В.А. Співак 2009
9. Управління персоналом організації. Підручник/за ред. А.Я. Кибанова М: 2008
. Управління персоналом організації -/под ред. А.Я. Кибанова М: ИНФРА-М 2008
11. Соломанідіна Т.О., Соломанідіна В.Г. Мотивація трудової діяльності персоналу. - М.: В«ЖурналВ« Управління персоналом В», 2006. - 278 с.
12. Смирнов Е. А. Розробка управлінських рішень: Підручник для вузів. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. - 166 с.
13. Управління персоналом. Підручник під редакцією Т.Ю. Базарова, Б.Л. Єрьоміна. - Москва: Банки і біржі, ЮНИТИ, 2007.
14. Шахова В.А., Шапіро С.А. В«Мотивація трудової діяльністюВ». - Навчальний посібник. М.: ТОВ В«ВершинаВ». 2009. - 224с.
. Цвєтаєв В.М. Управління персоналом - Спб: Пітер, 2008.
16. Шпренгер Р. Міфи мотивації. Виходи з глухого кута/Переклад з нім. - Калуга: В«Духовне пізнанняВ», 2006. - 296 с.
