зано з більш високими окладами цих працівників.
У таблиці 10 аналізується середньомісячна заробітна плата покаждой категорії працівників.
Таблиця 10 Аналіз середньомісячної заробітної плати працівників за категоріями
Категорії работніков2010 год2011 год2012 годРабочие101761365014708Руководители510215896060420Специалисты290003150035690Служащие272772956030139Средняя по предпріятію21066, 927849,737286,8
Таким чином, спостерігається щорічне зростання середньомісячної заробітної плати працівників. Середня заробітна плата по підприємству на 2012 рік складова 37286,8 руб, вище середньої заробітної плати по місту. У Азові середня заробітна плата 19243 руб.
Зростання заробітної плати відбулося в результаті триваючого інфляційного процесу, внаслідок чого в ТОВ «АзовСтройКомплект» неодноразово піднімалося мінімальний оклад праці. Так само і по кожній категорії працівників, крім службовців, яким скоротили премії.
Порівнюючи середньомісячну заробітну плату по категоріях працівників можна сказати, що найбільш висока заробітна плата у керівників - 60420 руб., що пояснюється більш високими посадовими окладами. Найменший рівень заробітної плати у робітників 14708 руб., Що говорить про найнижчі окладах по організації.
.3 Аналіз ефективності використання коштів на оплату праці на підприємство «АзовСтройКомплект»
Аналіз ефективності використання коштів на оплату праці тісно пов'язаний з трудовими ресурсами. З ростом продуктивності праці підвищується рівень його оплати. Динаміка фонду оплати праці представлена ??в таблиці 10
Таблиця 11 - Динаміка фонду заробітної плати працівників на ТОВ «АзовСтройКомплект»
№ п.пНаіменованіе показателяПоказателі по годам2010 г.2011 г.2012 г.1Фонд заробітної плати - всього, руб932007133678619016272Среднесписочная чисельність, чел.3048513Среднегодовая зарплата 1 працюючого, руб.92803103479127182
За даними таблиці 11 загальна чисельність працівників підприємства в 2011 році збільшилася на 18 осіб, в 2012 році - на 3 людини.
Відповідно збільшився фонд заробітної плати з 932 007 руб. в 2010 році до 1336786 крб. в 2011. У 2012 році фонд заробітної плати став рівним 1901627 руб., що на 564 841 руб. більше рівня попереднього року за рахунок підвищення тарифних ставок і посадових окладів, незначного зростання середньооблікової чисельності працівників.
Середньорічна заробітна плата 1 працюючого ТОВ «АзовСтройКомплект» у 2011 році склала 103479руб., що на 10 676 руб. більше рівня попереднього року; в 2012 році - 127 182 руб., що на 23 703 руб. більше рівня 2011 року.
Не дивлячись на зростання фонду оплати праці працівників, він потребує вдосконалення своєї структури внаслідок низької частки виплат стимулюючого характеру (премій, надбавок, соціальних виплат).
Розглядається структура фонду оплати праці. Визначається питома вага кожного елемента в загальній сумі за звітний: 2012 рік (малюнок 2).
Малюнок 2 - Структура фонду оплати праці на ТОВ «АзовСтройКомплект» за 2012 рік
Найбільшу питому вагу в структурі фонду оплати праці займає оплата за основними окладами (42%), потім ...
