lign=center>
Рис. 1. Взаємозв'язок факторів, що визначають середньорічну вироблення продукції працівника підприємства. Звідси середньорічну вироблення продукції одним працівником можна представити у вигляді добутку наступних факторів:
ГВ = УД * Д * П * СВ.
За даними таблиць 2 і 3, середньорічна вироблення працівника підприємства в 1998 р. знизився в порівнянні з виробленням в 1997 р. на 0,43 тис.руб. (15,10 - 15,53). Вона знизилася на 0,64 тис.руб. за рахунок зменшення середньогодинної вироблення робітників. Частка робітників у загальній чисельності промислово-виробничого персоналу незначно виросла. Негативно на рівень вироблення вплинули надпланові цілоденні та внутрішньозмінні втрати робочого часу, в результаті вона зменшилася на 0,07 тис.руб. Також зміна вироблення відбулося за рахунок скорочення середньооблікової чисельності працівників у 1998 р. по порівнянні з 1997. br/>
Таблиця 2. br/>
Вихідні дані для факторного аналізу.
Показник
База (1997 р.)
Факт (1998 р.)
+ , -
Об'єм виробництва продукції (ВП), тис. грн.
6664,5
5437
-1227,5 /Td>
Середньооблікова чисельність:
промислово-виробничого персоналу (ППП)
робітників (КР)
В
429
356
В
360
303
В
-69
-53
Питома вага робітників у загальній чисельності промислово-виробничого персоналу (УД),%
В
83
В
84
В
+1
Відпрацьований днів одним робочим за рік (Д)
235
234
-1
Середня тривалість робочого дня (П), ч.
7,96
7,98
+0,02
Загальна кількість відпрацьованого часу:
усіма робітниками за рік (Т), ч.
у тому числі одним робочим, чел.-ч. /Td>
В
665934
1871
В
565798
1867
В
-100136
-4
Середньорічна вироблення, тис.руб.:
одного працюючого (ГВ)
одного робочого (ГВ Вў)
В
15,53
18,72
В
15,10
17,94
В
-0,43
-0,78
Середньоденна вироблення робочого (ДВ), грн.
79,7
76,7
-3
Середньогодинна вироблення робочого (СВ), грн.
10,01
9,6
-0,41
Непродуктивні витрати часу (Тн), тис.ч.
4,4
3
-1,4
Надпланова економія часу за рахунок впровадження заходів НТП (Пе), тис.чел.-ч.
45
57
+12
Зміна вартості товарної продукції в результаті структурних зрушень (ВПстр), тис.руб. /Td>
320
385
+65
В
Таблиця 3.
Розрахунок впливу факторів на рівень середньорічні вироблення працівників предпрития.