|
|
Реферат Аналіз та шляхи підвищення продуктивності праці та її оплати на підприємстві ВАТ "Восход" Жовтневого району Пермського краю |
|
|
|
івці
193,2
10,2
247,6
10,7
281,4
10,4
145,7
113,7
Службовці
263,2
13,8
281,4
13,3
322,4
11,9
122,5
105,2
Всього
1897,2
100
322,4
100
2702
100
142,4
117,2
Таким чином, можна зробити висновок, що більша частина фонду заробітної плати витрачається на категорію В«робочіВ», що пов'язано з більшою чисельністю працівників даної категорії та середньої заробітної плати по організації. Значна частина фонду заробітної плати витрачається на категорії керівників і фахівців, це пов'язано з більш високими окладами даних працівників. Таблиця 14 - Аналіз середньомісячної заробітної плати працівників за категоріями працівників
Категорії працівників
2007
2008
2009
2009 р. в% до
2007
2008р.
Робочі
1053,3
1258,2
1605,9
152,5
127,6
Керівники
2105,6
2938,9
3452,9
164,0
117,5
Фахівці
1238,5
1587,2
1804,0
145,7
113,7
Службовці
913,9
1063,9
119,3
122,5
105,2
Таким чином, спостерігається щорічне зростання середньомісячний заробітної плати працівників. Так, у 2009 році у ...
Схожі реферати:
Реферат на тему: Форми і системи заробітної плати основної категорії працівників організації ...Реферат на тему: Підвищення ефективності використання та планування фонду заробітної плати п ...Реферат на тему: Планування фонду заробітної плати працівників ВАТ "Новогрудський завод ...Реферат на тему: Показники по праці і заробітної плати працівників організації та шляхи їх о ...Реферат на тему: Облік чисельності працівників та заробітної плати
|
 Український реферат переглянуто разів: |  Коментарів до українського реферату: 0 |
|
|
|
|