Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Управління конфліктами

Реферат Управління конфліктами





пи може бути змінена за допомогою індексу взаємності (Iв). Згуртованість групи проявляється насамперед у кількості взаємних позитивних зв'язків, тому індекс згуртованості розраховується за формулою

в = BП/N (N - 1) (12)


У нашому дослідженні: Iв = 6/30 = 0,2.

Це невисоке значення міжгруповий взаємності. Найбільш поширеними персональними социометрическими індексами є соціометричний статус члена групи, індекс емоційної експансивності і індекс обсягу взаємодії. p align="justify"> Соціометричний статус (Сi) відображає ставлення членів групи до кожного її представнику:

конфлікт антикризовий управління підприємство

Сi = Кni/(N-1), (13)


де Кni - кількість голосів (виборів), отриманих i-м членом групи.

Одночасно прийнято обчислювати позитивний і негативний статуси, що є частинами загального соціометричного статусу індивіда:


Сi + = Кni (+)/(N - 1), (14)

Сi-= Кni (-)/(N - 1), (15)


де Сi + (Сі-) - позитивний (негативний) соціометричний статус i-гo члена групи;

Кni (+) - кількість позитивних виборів, отриманих i-м членом групи;

Кni (-) - кількість негативних виборів, отриманих i-м членом групи.

Для характеристики ступеня активності кожного з членів групи, його ставлення до оточуючих можна використовувати індекс емоційної екстенсивності:


Еi = Кoi/(N-1), (16)


де K'o - кількість виборів (голосів), відданих i-м членом групи.

Аналогічні але розраховуються індекси позитивної та негативної експансивності:


Еi + = Кoi (+)/(N-1), (17)

Еi-= Кoi (-)/(N-1), (18)


де Еi + (Еi-) - позитивний (негативний) індекс емоційної експансивності;

Кoi (+) - кількість позитивних виборів, відданих i-м членом групи;

Кoi (-) - кількість негативних виборів, відданих i-м членом групи.

Доповнює ці соціометричні показники індекс обсягу взаємодії, який характеризує кожного члена групи одночасно і як суб'єкта вибору, і як об'єкту:

= Кni (+) - Кni (-)/(N-1), (19)


де Кni (+) - кількість позитивних виборів, отриманих i-м членом групи;

Кni (-) - кількість негативних виборів, отриманих i-м членом групи.

У таблиці 16 наведемо розрахункові значення зазначених вище персональних соціометричних індексів для нашого прикладу.

Якщо розташувати отримані значення індексу взаємності членів групи в порядку убування, то можна сформувати відносні оцінки авторитетності (таблиця 17)...


Назад | сторінка 29 з 40 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Методи дослідження малої групи (соціометрія, методики з вивчення соціально- ...
  • Реферат на тему: Фінансування виборів. Статус членів виборчих комісій
  • Реферат на тему: Значення Бостонської консалтингової групи в стратегічному плануванні
  • Реферат на тему: Концепція згуртованості групи
  • Реферат на тему: Організація прикладного соціологічного дослідження ставлення споживачів до ...