Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Організація групової роботи на уроках

Реферат Організація групової роботи на уроках





лід враховувати індивідуальні особливості кожного школяра, його навчальні можливості для виконання завдання. Кількість учнів у групах має становити 3-6 чоловік, так як продуктивність їх роботи значно вище продуктивності роботи групи з 8-10 чоловік. Важливо також парне чи непарне кількість осіб в групі, так як у випадку, якщо в групі парна кількість людина, думки можуть розділитися і групі буде складніше прийти до єдиного рішення. При визначенні кількісного складу групи треба пам'ятати одне: зі збільшенням чисельного складу знижується її працездатність, відповідно - і результативність. [7, c.75]

Результати спільної роботи в групах залежать від умілого керівництва вчителя. Стимулювання пізнавальної діяльності дітей завжди значно вище в порівнянні з виконанням цього завдання кожним учнем самостійно. Робота в групі формує колективну відповідальність і індивідуальну допомогу кожному як з боку вчителя, так і з боку однокласників. Групова форма роботи доцільна при формуванні навичок усного мовлення на уроках рідної та іноземної мов. Однак при організації групової роботи можуть виникнути певні труднощі: сильні учні іноді гальмують ініціативу і самостійність слабких, окремі групи не можуть ефективно працювати без ретельної і постійної допомоги з боку вчителя, робота в групах під час уроку іноді порушує ритм і чітку організацію занять. [12 ]

Групова робота, за твердженням Х.Й.Лійметса, виникає тільки на базі диференційованої групової роботи. При цьому вона набуває наступні ознаки:

клас усвідомлює колективну відповідальність за дане вчителем завдання і -Отримувати за його виконання відповідну соціальну оцінку;

організація виконання завдання здійснюється самим класом і окремими групами під керівництвом вчителя;

діє такий розподіл праці, яке враховує інтереси і здібності кожного учня і дозволяє кожному краще проявити себе в загальній діяльності;

є взаємний контроль і відповідальність кожного перед класом і групою. [8, c.30]

Використання групових форм навчання має ряд переваг:

. Дозволяє учням бути суб'єктами навчально-виховного процесу: ставити перед собою мету, планувати її досягнення, самостійно здобувати нові знання, контролювати товаришів і себе, оцінювати результати діяльності своїх товаришів і себе.

. Готує до діяльності в умовах постійної мінливості соціального середовища шляхом розвитку їхньої свідомості.

. Забезпечує високу якість знань з предмета, багаторазове повторення досліджуваного матеріалу, навчання один одного, опорні конспекти - це тільки деякі прийоми, що підвищують якість знань.

. Максимально розвиває індивідуальні здібності кожного і різні вміння:

· комунікативні (питання, відповідь, заперечення, репліка, протест, виступ, діалог, вміння критикувати і розуміти критику, переконувати, роз'яснювати, доводити, оцінювати);

· пізнавальні вміння (порівнювати, аналізувати, синтезувати).

Різноманітність форм дозволяє учням освоювати нові для них ролі: вчителя, консультанта, учасника групової роботи і готує їх до самоврядування.

Формує мотиви, потреби, життєві цілі з гуманістичним змістом. Формуються якості, необхідні для співпраці: доброзичливість, розуміння цінностей людського спілкування, розкривається чарівність людської особистості. [2, c.54]

Традиційне ж педагогічний вплив спрямовано на виконання обов'язкової програми, трансляцію знань, формування умінь і навичок учнів.

Групова робота учнів давно увійшла в шкільне життя. Однак спостереження показують, що при її організації допускаються серйозні помилки. Наприклад, часто за групову роботу видають роботу за варіантами. Тому варто визначити дидактичні умови, з урахуванням яких і повинна будуватися ця форма навчання.

Групова робота будується на наступних принципах:

. Клас розбивається на кілька невеликих груп (від 3 до 6 осіб).

. Кожна група отримує своє завдання. Завдання можуть бути однаковими для всіх груп або диференційованими.

. Усередині кожної групи між її учасниками розподіляються ролі.

. Процес виконання завдання в групі здійснюється на основі обміну думками, оцінками.

. Вироблені в групі рішення обговорюються всім класом.

Як бачимо, для такої роботи характерно безпосереднє взаємодія та співпраця між учнями, які, таким чином, стають активними суб'єктами власного вчення. А це принципово змінює в їх очах сенс і значення навчальної діяльності. [12, c.69]

Які ж існують вимоги до навчального ...


Назад | сторінка 3 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Малі групи. Взаємодія в групі. Особистість в групі
  • Реферат на тему: Формування комунікативних універсальних навчальних дій на уроках літературн ...
  • Реферат на тему: Зміст організаційно-методичної роботи вчителя з розвитку універсальних навч ...
  • Реферат на тему: Групова соціальна робота: терапевтичний ефект групи
  • Реферат на тему: Порядок роботи головного сержанта роти во время планування и виконан Завдан ...