ономічні сили в цілому.
Розглядаючи формування структури поля, П. Бурдьє говорить про роль структури розподілу капіталу, які позначають умови для входу і існування на ринку, а також вказують на можливості для отримання прибутку. «Структура розподілу капіталу і структура розподілу витрат, пов'язана в основному з розміром і ступенем вертикальної інтеграції, визначають структуру поля, тобто силові відносини між фірмами, володіння значною частиною капіталу (глобальної енергії), що дає владу над полем, а отже, над дрібними власниками капіталу. Вона задає також розмір плати за вхід в поле і розподіл шансів на отримання прибутку ». Це говорить про те, що основним «структуруючим фактором є саме питома вага підприємств на ринку (тобто обсяг і структура їх капіталів), а не їх стратегії і взаємодії, які суттєво обмежуються загальною структурою поля і структурою влади всередині окремих фірм».
Більш великі підприємства на ринку відрізняються стабільністю і постійністю знаходження на ринку, на відміну від менш впливових фірм, які періодично то з'являються, то зникають. Впливові і домінуючі підприємства характеризуються, прагненням до постійного вдосконалення своїх позицій, за допомогою введення різних інновацій, а також вони більш відповідально поводяться на ринку, так як існують в рамках довгострокової перспективи і прагнуть підтримувати і покращувати позиції галузі в цілому.
Для того щоб продуктивно функціонувати на ринку, його учасникам необхідно спостерігати за діями інших, правильно їх інтерпретувати і на основі таких спостережень здійснювати власні дії. Такі механізми також називають моніторингом, вони дозволяють організаціям взаємно позиціонуватися відносно один одного. Це говорить про те, що в полі ринку немає яких-небудь конкретно заданих кордонів поведінки, різні уявлення про цілі та засоби їх досягнення утворюються шляхом взаємної оцінки дій інших агентів. Також дане явище, породжує своєрідну однорідність поля, яка полягає в наявності типових дій, які здійснюються на формальній основі незалежними один від одного агентами, таким чином, відбувається зростання схожих організаційних форм.
Крім того, крім моніторингу, між учасниками ринку формуються соціальні зв'язки, які можуть бути як формального, так і неформального характеру, які в свою чергу утворюють соціальний капітал. Яскравим вираженням існування таких зв'язків є соціальні навички, які в свою чергу розуміються як якась здатність, яка допомагає в контексті правил взаємодії схиляти інших агентів до співпраці.
У рамках даного підходу увага також приділяється інституційному оформленню взаємодії агентів ринку. Правила, які існують в процесі ринкових взаємодій, розглядаються з точки зору рухливих схем. Тут мова йде про різні правах власності, що стосуються доходів і ресурсів, про структури управління, що регулюють процеси всередині фірми, про правила обміну, які контролюють відносини між партнерами в процесі ринкових угод. У процесі взаємодії виникає якесь панівне уявлення про ринок і його основні характеристики та положеннях, яке з часом набуває стійкість, вкорінюється у свідомості людей, потім институционализируется і перетворюється на правила, які регулюють поведінку учасників ринку, одночасно обмежуючи і стимулюючи їх дії.
Також хотілося б приділити увагу так званої ланцюга поставок товару на ринковому полі, яка відображає його вартісну трансформацію. Дійсно, в розвиненому ринковому господарстві товар проходить довгу траєкторію, минаючи безліч ступенів, поки не досягне кінцевої точки (споживача). Ринковий обмін - це не просто акт передачі товару між двома типами учасників, це сукупність послідовно розташованих ланок обміну, які відповідають стадіям виробництва, розподілу та реалізації продукції. У кожній ланці цього ланцюга товар зазнає змін або здійснює переміщення, які збільшують його вартість. Таким чином, дане явище пояснює, чому товар, опиняючись на прилавку магазину, має ціну, у кілька разів перевищує свою собівартість.
1.2 Політико-економічний підхід
Продовжуючи розвивати поняття «організаційного поля» НілФлігстін, як уже говорилося, теоретично грунтується на думках П. Бурдьє і розвиває свою концепцію, яка більшою мірою націлена на дослідження політичних процесів, які відіграють важливу роль у формуванні, стабільному існуванні, а також у трансформації ринку. «Ринки - це соціальні конструкції, що відображають унікальну політико-культурну комбінацію фірм і націй».
У своїй теорії Н. Флігстін відводить важливу роль регуляторам ринку, під якими увазі органи державної влади. Таким чином, даний аспект дозволяє розширити трактування організаційного поля: «Під організаційним полем ми розуміємо ті організації, які в сукупності складають ідентифіковану сферу інституційної життя, - це ключові пос...
