вого договору
З ст.29 ЗТД випливає, що сторонами трудового договору є роботодавець і працівник (в т.ч. неповнолітній) .4
Положення про працівника містяться в ст.2 ЗТД:
Працівником може бути дієздатна або обмежено дієздатна фізична особа, яка досягла 18-річного віку. Для деяких категорій працівників закон може встановлювати віковий ценз. p align="justify"> У виняткових випадках працівником може бути:
) неповнолітній, який досяг 15-річного віку, - за письмової згоди одного з батьків або піклувальника, якщо робота не загрожує здоров'ю, моральності неповнолітнього й не перешкоджає отриманню нею освіти і законом або колективним договором не заборонена для неповнолітніх ;
) неповнолітній у віці 13 - 15 років - з письмового дозволу одного з батьків або опікуна та інспектора з праці за місцем знаходження (місцем проживання) роботодавця і на роботах, перелічених у затвердженому Урядом переліку, якщо робота не загрожує здоров'ю, моральності неповнолітнього й не перешкоджає отриманню нею освіти і не заборонена для неповнолітніх колективним договором. В»
Урядом РФ встановлено перелік робіт, на яких дозволено працювати неповнолітнім у віці 13 - 15 років:
В· В«Упаковка малогабаритних виробів в папір, целофан, коробки, маленькі пакети та ін обгортковий матеріал і тару.
В· Підготовка обгорткового матеріалу і тари.
В· Миття дрібногабаритних виробів і тари водою із застосуванням дозволених миючих засобів.
В· Чищення виробів вручну.
В· Прибирання які пов'язані з виробництвом приміщень і територій, за винятком робіт, пов'язаних з небезпекою поширення інфекційних захворювань.
В· Штемпелювання виробів і приклеювання на них етикеток вручну.
В· Поливальні роботи.
В· Нанизування малогабаритних виробів на нитку або дріт.
В· Перемотка дроту, ниток, пряжі і пр.
В· Збір та сортування відходів шкіри, текстилю, деревообробки, пластмас і ін
В· Виготовлення ватних кнопок для меблів.
В· Виготовлення виробів нескладної конфігурації з картону, паперу та др.матеріаламі, їх склеювання вручну.
В· Вивертання панчіх, шкарпеток і текстильних виробів для контролю.
В· Чистка тканин, килимових виробів та ін вручну, обрізка з них ниток.
В· В'язання сіток вручну.
В· Транспортування напівфабрикатів і готової продукції в текстільномі трикотажному виробництвах, сортування виробів за видами і розмірами.
В· Закріплення фурнітури до взуття вручну, полірування взуття, чистка, шнурування та упаковка взуття в коробки.
В· Запяліваніе тканини для вишивання у швейному виробництві.
В· Чистка овочів і просіювання сипучих речовин вручну на підприємствах громадського харчування.
В· Збір, сушка та упаковка лікувальних трав.
В· Прополка і підгортання садових і сільськогосподарських культур (за винятком роботи на полях, оброблених пестицидами).
В· Робота діловодом, нарочним.
В· Розклеювання друкованих матеріалів на стовпах (дошках) для оголошень.
В· Продаж дрібногабаритних і недорогих товарів.
В· Збір ягід і фруктів. В»
Цей перелік не вичерпний, в законі є застереження про те, що на непереказані роботи неповнолітніх можна приймати за згодою санітарно-епідеміологічної служби. p align="justify"> Законодавець вводить обмеження спільної роботи родичів і свояків, якщо вони безпосередньо підпорядковані або підконтрольні один одному (ч.1 ст.32 ЗТД), забороняє прийом на роботу і застосування праці жінок на важких роботах і на роботах з шкідливими для здоров'я умовами праці (ст.35 ЗТД), забороняє прийом...
