ки грає думку. Норми професійної моралі не відразу стають загальновизнаними, це буває пов'язано з боротьбою думок. Взаємозв'язок професійної етики і суспільної свідомості існує й у формі традиції. Різні види професійної етики мають свої традиції, що свідчить про наявність наступності основних етичних норм, вироблених представниками тієї чи іншої професії на протягом століть. В
2. Фактори формування етики менеджменту в Росії
Коли Росія перейшла до ринкової економіки, з'явилася проблема формування відповідного цій економіці менеджменту. Т.к. не існує загального, історично сформованого аналога переходу від адміністративно-командної системи управління, то виникає питання про те, що має бути сформована модель сучасного російського менеджменту. Така ситуація виникла через того, що Росія завжди йшла за власним шляху розвитку, а так само через порушень наступності у розвитку нашої країни.
Протягом ХХ століття ці порушення відбувалися, як мінімум, двічі: у результаті Жовтневої революції 1917 року, а так само в 1991 році після розпаду СРСР і через кризу адміністративної командної системи управління країни. p> У Росії визначилися 3 основні концепції перетворень:
1) концепція, згідно корою Росія повинна була використовувати західну (переважно американську) модель менеджменту.
Переваги моделі:
- високий ступінь розробленості;
- великий досвід застосування;
- висока ефективність ринкової економіки на заході
- також враховувалося і те, що саме захід (точніше США) СРСР програв економічне змагання з капіталізмом, то вважалось, що впровадження саме цієї моделі сприяє найбільш ефективному розвитку російського менеджменту.
- крім того, вважалося, що дана модель буде перетворена на російський лад (як це було з марксистської теорією).
Досвід перших 10 років перетворень:
До позитивних результатів можна віднести демонополізація державної власності, перехід до комерційних принципам діяльності підприємств, свобода підприємницької діяльності, можливості для населення в реалізації своїх здібностей, збільшення доходів населення, насичення ринку товарами та послугами.
Помилки і прорахунки: не враховано підготовленість верств населення до корінних перетворенням ринку, переоцінена здатність до саморегулювання, помилки в кредитно-грошовій політиці.
2) Концепція адаптації західної моделі менеджменту до російських умов.
Пропонує не копіювання, а пристосування моделі заходу до російських умов і реалій. До такої концепції економічної моделі суспільство прийшло після невдалих реформ 90-х років.
Ця концепція має як сильні сторони:
- відмова від методів шокової терапії
-націленість на зближення російської моделі менеджменту з західної,
так і недоліки:
-залишається відкритим питання про те, наскільки буде виправдано використання моделі заходу в Росії. ...
