Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Організаційно-методичні передумови управлінського обліку прямих і непрямих витрат на геофізичні дослідження

Реферат Організаційно-методичні передумови управлінського обліку прямих і непрямих витрат на геофізичні дослідження





Діючі в даний час уніфіковані форми первинних документів обліку матеріальних цінностей на складах і їх рух також не дозволяють в належній мірі реєструвати, накопичувати і відстежувати необхідну інформацію як для бухгалтерських працівників, так і для менеджерів геофізичної організації. У них немає даних про відхилення від норм витрат на матеріальні ресурси, сигнальний метод виявлення відхилень в даній галузі відсутня. p align="justify"> Одним з найбільш важливих частин бухгалтерського обліку геофізичних організацій є облік і контроль витрат на оплату праці. Витрати геофізичних організацій на оплату праці надають сьогодні значний вплив на собівартість геофізичних досліджень, тому слід приділяти більше уваги питанням їх організації, нормування, обліку та оперативного контролю. p align="justify"> Необхідно відзначити, що форми оплати праці працівників геофізичних організацій зумовлюють порядок розподілу нарахованої заробітної плати за напрямами витрат, тобто віднесення її на відповідні замовлення. Заробітна плата, розрахована за відрядній формі оплати праці, включається до собівартості геофізичного дослідження на підставі розроблених і прийнятих в геофізичної організації норм і розцінок по калькульовані об'єкту. При цьому первинний документ повинен містити повну інформацію, необхідну як для обліку праці та заробітної плати працівника геофізичної організації, так і для визначення вартості та ціни замовлення, в собівартість якого будуть списані здійснені витрати. p align="justify"> Необхідно зауважити, що більша частина працівників геофізичних організацій в даний час знаходиться на погодинній оплаті праці. Враховуючи велику питому вагу витрат на оплату праці та відрахувань до фондів соціального страхування у собівартості геофізичних досліджень, правильне включення заробітної плати даної категорії працівників у собівартість виконуваних господарських договорів має важливе значення. Воно має здійснюватися шляхом розподілу витрат на оплату праці пропорційно часу, витраченого на окремі види й об'єкти досліджень. p align="justify"> Як вже було сказано, основним первинним документом, використовуваним при погодинній оплаті праці і відображає витрати праці працівників геофізичних організацій, є табель відпрацьованого робочого часу. Однак даний документ не містить необхідних даних про затрати праці і робочого часу в розрізі окремих замовлень. p align="justify"> Раніше нами зазначалося, що використання табеля в його звичайному вигляді не завжди виправдано для підприємств геофізики, враховуючи їх галузеву специфіку. Однак вважаємо, що якщо цей табель все ж з часом залишиться в геофізичної організації, то було б доцільно, щоб її підрозділи надавали в бухгалтерію відомість фактично відпрацьованого часу по замовленнях, яка в цьому випадку була б підставою для розподілу заробітної плати по об'єктах обліку.

Слід зазначити, що в економічній літературі накопичено чималий досвід у висвітленні особливос...


Назад | сторінка 3 з 9 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Особливості обліку витрат на оплату праці та соціальне забезпечення праці
  • Реферат на тему: Дослідження організації обліку фонду заробітної плати та аудиторська переві ...
  • Реферат на тему: Особливості обліку праці, заробітної плати та розрахунків з працівниками то ...
  • Реферат на тему: Порядок обліку и контролю витрат на оплату праці на підприємстві (на прікла ...
  • Реферат на тему: Облік витрат на оплату праці в управлінському обліку