правил внутрішнього трудового розпорядку організації;
В· залучати працівників до дисциплінарної та матеріальної відповідальності в порядку, встановленому цим Кодексом, іншими федеральними законами;
В· приймати локальні нормативні акти;
В· створювати об'єднання роботодавців з метою представництва і захисту своїх інтересів та вступати до них;
В· дотримуватися закони та інші нормативні правові акти, локальні нормативні акти, умови колективного договору, угод і трудових договорів;
В· надавати працівникам роботу, обумовлену трудовим договором;
В· забезпечувати безпеку праці та умови, що відповідають вимогам охорони та гігієни праці;
В· забезпечувати працівників устаткуванням, інструментами, технічною документацією й іншими засобами, необхідними для виконання ними трудових обов'язків;
В· забезпечувати працівникам рівну оплату за працю рівної цінності;
В· виплачувати в повному розмірі належну працівникам заробітну плату в строки, встановлені цим Кодексом, колективним договором, правилами внутрішнього трудового розпорядку організації, трудовими договорами;
В· вести колективні переговори, а також укладати колективний договір у порядку, встановленому цим Кодексом;
В· надавати представникам працівників повну і достовірну інформацію, необхідну для укладення колективного договору, угоди та контролю за їх виконанням;
В· своєчасно виконувати приписи федеральних органів виконавчої влади, уповноважених на проведення державного контролю та нагляду, сплачувати штрафи, накладені за порушення законів, інших нормативних правових актів, що містять норми трудового права ;
В· розглядати подання відповідних профспілкових органів, інших обраних працівниками представників про виявлені порушення законів та інших нормативних правових актів, що містять норми трудового права, вживати заходів щодо їх усунення і повідомляти про вжиті заходи зазначеним органам і представникам;
В· створювати умови, які забезпечують участь працівників в управлінні організацією у передбачених цим Кодексом, іншими федеральними законами та колективним договором формах;
В· забезпечувати побутові потреби працівників, пов'язані з виконанням ними трудових обов'яз...
