своїй повсякденній работе, володів навичков самоорганізації
Для майбутнього вчителя уміння вчитува, поповнюваті свои знання течение Усього життя - професійно Важлива вміння. К. Ушинський стверджував, что вчитель живе Доті, доки ще вчитись; только-но ВІН перестає вчитува, у ньом помирає вчитель.
учителеві Важлива НЕ лишь Передат свои знання учням, а й Сформувати в них уміння и навички навчальної праці. Досягті цього ВІН может за умови, если сам володіє культурою навчальної праці.
Культура навчальної праці - система знань, умінь и навічок, Які дають змогу раціонально організовуваті навчання, Забезпечувати его скроню Продуктивність.
Основними структурними елементами культури навчальної праці студентов є:
а) знання психологічних, анатомо-фізіологічних властівостей власного організму; гігієнічних вимог относительно организации раціональної навчальної праці; умів Збереження розумової працездатності;
б) навички та вміння - Цільові, планування розв язання Завдання, складання раціонального режиму дня; самоконтролю; розумової ДІЯЛЬНОСТІ; роботи з книгою; розвитку пам яті, уваги, уяви, мислення.
Організацію навчальної праці, яка за мінімальніх витрат дает максімальні результати, назівають Наукова організацією праці (НОП). До ее основних елементів належати плановість у работе, детальна підготовка до неї, поступове входження у неї, Дотримання Певного режиму, чистота і порядок на робочому місці ТОЩО. Культура навчальної праці студентов охоплює: - гігієну розумової праці (знання правил Збереження и Підвищення розумової працездатності, уміння їх дотримуватись на практике);
техніку розумової праці (володіння Ефективний прийомами розумової ДІЯЛЬНОСТІ);
уміння плануваті Навчальна роботові;
Прийоми економії годині.
Отже, самє організація розумової ДІЯЛЬНОСТІ відповідно до ВЛАСНА потреб и вимог, передбачення культурою навчальної праці, дает змогу студентові максимально вікорістаті ресурс ВЛАСНА умінь и навічок.
Розділ 2. Наукова організація праці
2.1 Поняття НОП та крітеріямі ефектівності праці
Наукова організація праці (НОП) - система ЗАХОДІВ щодо вдосконалення методів и умів інтелектуальної праці, Збереження здоров я працівніків на Основі освітніх досягнені науки и техніки, что забезпечують найвищу ефективність розумової праці.
Основними Завдання НОП є поєднання у єдиному процессе техніки та інтелектуальніх можливіть науковців, забезпечення найбільшої ефектівності использование трудових, матеріальніх та інтелектуальніх ресурсов З метою підвищення ефектівності їхньої праці, тобто активного впліву на розвиток бізнесу, ринковий отношений, Підвищення підпріємніцької ДІЯЛЬНОСТІ и Поліпшення добробуту кожної людини зокрема. Тому НОП має Сприяти створеня таких розумів праці, Які забезпечувалі б Збереження здоров'я і працездатності людини.
Наукова організація праці, як система, складається Із таких взаємопов'язаніх елементів:
· организации трудових процесів и робочих Місць,
· забезпечення сприятливі умів праці,
· организации праці з функціонального обслуговування робочих Місць,
· нормування и матеріального стимулювання,
· розвитку творчих здібностей и підпріємніцької актівності працівніків.
Оскількі рівень виробничих сил и Завдання, что стояти перед матеріальнім виробництвом в условиях технічного прогресу и Ринковий отношений, потребує, щоб управління підприємством Було Економні, оптимальним и оперативно, то зазначені елементи НОП относительно науково-дослідних робіт повінні ґрунтуватися на технічній базі ПК и наукових методиках по вопросам бизнеса и менеджменту. Наука при цьом має Сприяти управлінню підпріємніцькою діяльністю при мінімальніх витрати живої и матеріалізованої праці, Забезпечити вибір найкращого варіанта РІШЕНЬ и давати змогу своєчасно прійматі решение з метою оперативного впліву на Хід Виробничий процес, что можливо за умови раціонально організованого науково-дослідного процесса.
Наукова організація праці у науково-дослідному процессе предполагает! застосування інформаційно-довідковіх посібніків, класіфікаторів информации, цінніків и класіфікаторів, розрахункових таблиць для обчислення оплати праці. Крім того, НОП Неможливо без забезпечення їх пакетами прикладних и сервісних програм роботи ПК, что застосовуються на підпріємствах, діяльність якіх досліджується. Без узагальнення ЗАХОДІВ НОП Неможливо правильно...
