році склав 5,2% проти 3,72% в 2007 році.
На один рубль фонду заробітної плати в 2009 році припадало 19,21 рублів товарообігу, що нижче в порівнянні з 2008 роком на 21,07%. Даний показник за аналізований період мав тенденцію зниження, що пов'язано, з одного боку, зі зниженням темпів зростання обсягів товарообігу, з іншого боку, неможливістю скоротити розмір витрат на оплату праці, так як законодавством Республіки Білорусь гарантується мінімальний розмір заробітної плати.
Прибуток на рубль фонду заробітної плати характеризується тенденцією нерівномірного розвитку. Так в 2008 році в порівнянні з 2007 роком вона збільшується на 4,52%. Однак у 2009 році в порівнянні з 2008 роком даний показник знижується на 60,41 процентних пункту.
Таким же чином відбувався розвиток такого показника як чистий прибуток на 1 рубль фонду заробітної плати. У 2008 році він мав тенденцію зростання - на 9,33%, в 2009 році він знижується на 58,61 процентний пункт.
Таким чином, для поліпшення свого фінансового становища і підвищення ефективності використання фонду заробітної плати керівництву організації необхідно проведення заходів за наступними напрямками: нарощування обсягів роздрібного товарообігу, підвищення продуктивності праці працівників, ув'язка показників преміювання з обсягами діяльності.
Таблиця 15 - Динаміка показників ефективності використання фонду заробітної плати працівників УП «СтройТоргКомфорт» за 2007-2009 рр..
ПоказателіГодиТемп зростання,% 2007200820092008 до 20072009 к200820071. Роздрібний товарообіг, млн р.647188777689137, 186,6118,82. Фонд заробітної плати, млн р.240, 6364,7400,2151,5109,7166,33. Прибуток звітного періоду, млн р.433686298158, 443,468,84. Чистий прибуток, млн р.321532221165, 741,568,85. Середньооблікова чисельність, чел.515558107, 8105,4113,76. Фонд заробітної плати, у% до товарообороту3, 724,115,200,391,11,497. Товарообіг на рубль фонду заробітної плати, р.26, 9024,3419,2190,578,971,48. Прибуток на рубль фонду заробітної плати, р.1, 801,880,74104,539,541,39. Чистий прибуток на рубль фонду заробітної плати, р.1, 331,460,55109,337,841,310. Фонд заробітної плати на 1 працівника, млн р.4, 7186,6316,90140,5104,1146,211. Товарообіг на одного працівника, млн р.126, 88161,40132,57127,282,1104,411. Прибуток на одного працівника, млн р.8, 490212,4725,137146,941,160,513. Чистий прибуток на одного працівника, млн р.6, 29419,6723,810153,6739,360,5 Джерело: власна розробка на основі даних УП «СтройТоргКомфорт».
Проведені розрахунки показали, що економічна ефективність використання фонду заробітної плати в 2009 році знизилася, що підтверджується результатами, проведених розрахунків коефіцієнтів ефективності використання фонду заробітної плати (див. таблицю 16).
Таблиця 16 - Коефіцієнти ефективності використання фонду заробітної плати УП «СтройТоргКомфорт» за 2008-2009 рр..
Коефіцієнти ефективності використання фонду заробітної платиРасчетВелічіна коеффіціента1. Ставлення індексу товарообігу до індексу фонду заробітної плати0, 866/1, 0970,78942. Ставлення індексу прибутку до індексу фонду заробітної плати0, 434/1, 0970,39563. Ставлення індексу товарообігу на одного працівника до індексу фонду заробітної плати0, 821/1, 0970,74844. Ставлення індексу товарообігу на одног...
