Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Організація оплати праці на підприємствах невиробничої сфери

Реферат Організація оплати праці на підприємствах невиробничої сфери





іапазон розрядів від 11 до 16 включно. Крім цього, працюючим можуть встановлюватися надбавки, доплати і інші стимулюючі виплати. Для державних підприємств встановлено єдині тарифні умови оплати праці працівників і службовців за загальними (наскрізними) професіями і посадами. Вони складаються з єдиної тарифної сітки (табл. 1) і переліку загальних професій робітників і службовців з відповідними тарифними розрядами.


Таблиця 1 Єдина тарифна сітка оплати праці робітників і службовців за загальними (наскрізними) професіями та посадами

Тарифний розряд

Тарифний коефіцієнт для групи

Тарифний розряд

Тарифний коефіцієнт для групи

1-й

2-й

1-й

2-й

3-й

1

1,00

1,00

9

2,26

2,16

-

2

1,12

1,06

10

2,49

2,37

-

3

1,25

1,18

11

2,74

2,61

-

4

1,39

1,32

12

3,01

2,92

2,83

5

1,54

1,47

13

3,31

3,21

3,11

6

1,70

1,62

14

3,64

3,53

3,42

7

1,87

1,78

15

4,01

3,88

3,76

8

2,06

1,96



...


Назад | сторінка 4 з 36 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Сучасна політика оплати праці. Доплати и надбавки до заробітної палати та ...
  • Реферат на тему: Форми оплати праці робітників
  • Реферат на тему: Удосконалення системи оплати праці робітників
  • Реферат на тему: Оплата праці працівників. Сучасна практика оплати праці працівників на під ...
  • Реферат на тему: Умови праці та показники здоров'я робітників основних професій гірничоз ...