Виручка на 1 крб. заробітної плати:
(В/ФЗП) 0 = 0,52 * 109,43 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 363,21 коп. p> (В/ФЗП) усл.1 = 0,47 * 109,43 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 328,29 коп. p> (В/ФЗП) усл.2 = 0,47 * 77,86 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 233,58 коп. p> (В/ФЗП) усл.3 = 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,22 * 146,79/40,88 = 241,96 коп. p> (В/ФЗП) усл.4 = 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 146,79/40,88 = 285,95 коп. p> (В/ФЗП) усл.5 = 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 163,1/40,88 = 317,72 коп. p> (В/ФЗП) 1 = 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 163,1/60,5 = 214,69 коп. br/>
Зміна виручки на 1 руб. зарплати спільне: 214,69 - 363,21 = -148,52 коп.
в тому числі за рахунок:
рівня товарності: 328,29 - 363,21 = -34,92 коп.
середньогодинної виробітку: 233,58 - 328,29 = -94,71 коп.
середньої тривалості робочого дня: 241,96 - 233,58 = 8,38 коп.
кількості відпрацьованих днів одним робочим: 258,95 - 241,96 = 16,99 коп.
питомої ваги робітників у загальній чисельності виробничого персоналу: 317,72 - 258,95 = 58,77 коп.
середньорічний заробітної плати одного працівника: 214,69 - 317,72 = -103,03 коп.
Прибуток на 1 руб. заробітної плати:
(П/ФЗП) 0 = 108,5 * 0,52 * 109,43 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 39408,29 коп. p> (П/ФЗП) усл.1 = 11,64 * 0,52 * 109,43 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 4227,76 коп. p> (П/ФЗП) усл.2 = 11,64 * 0,47 * 109,43 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 3821,3 коп. br/>
(П/ФЗП) усл.3 = 11,64 * 0,47 * 77,86 * 8,08 * 0,22 * 146,79/40,88 = 2718,87 коп. p> (П/ФЗП) усл.4 = 11,64 * 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,22 * 146,79/40,88 = 2816,41 коп. p> (П/ФЗП) усл.5 = 11,64 * 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 146,79/40,88 = 3328,46 коп. p> (П/ФЗП) усл.6 = 11,64 * 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 163,1/40,88 = 3698,26 коп. p> (П/ФЗП) 1 = 11,64 * 0,47 * 77,86 * 8,37 * 0,26 * 163,1/60,5 = 2498,99 коп. br/>
Зміна прибутку на 1 руб. зарплати спільне: 2498,99 - 39408,29 = -36909,3 коп.
в тому числі за рахунок:
рентабельності: 4227,76 - 39408,29 = -35180,53 коп. p> рівня товарності: 3821,3 - 4227,76 = -406,46 коп.
середньогодинної виробітку: 2718,87 - 3821,3 = -1102,43 коп.
середньої тривалості робочого дня: 2816,41 - 2718,87 = 97,54 коп.
кількості відпрацьованих днів одним робочим: 3328,46 - 2816,41 = 512,05 коп.
питомої ваги робітників у загальній чисельності виробничого персоналу: 3698,26 - 3328,46 = 369,8 коп.
середньорічний заробітної плати одного працівника: 2498,99 - 3698,26 = -1199,27 коп.
2.2. Аналіз організації оплати праці
Основна завдання організації заробітної плати полягає в тому, щоб поставити оплату праці в залежність від його колективу та якості трудового внеску кожного пра...
