Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Соціальний конфлікт: поняття, структура, динаміка

Реферат Соціальний конфлікт: поняття, структура, динаміка





:

Виникнення протиріч щодо певного спірного об'єкта; зростання недовіри і соціальної напруженості; пред'явлення односторонніх чи взаємних претензій; зменшення контактів і накопичення образ. Прагнення довести правомірність своїх домагань і звинувачення супротивника у небажанні вирішувати спірні питання "справедливими" методами; замикання на своїх власних стереотипах: появи упередженості і неприязні в емоційній сфері. Руйнування структур взаємодії; перехід від взаємних звинувачень до погроз; зростання агресивності; формування "образу ворога" і установка на боротьбу.

Таким чином, конфліктна ситуація поступово трансформується у відкритий конфлікт. Але сама по собі вона може існувати довго і не переростати в конфлікт. Для того щоб конфлікт став реальним, необхідний інцидент. p align="justify"> Інцидент - формальний привід, випадок для початку безпосереднього зіткнення сторін. Він може статися випадково, а може бути спровокований суб'єктом (суб'єктами) конфлікту, з'явитися результатом природного ходу подій. Буває, що інцидент готує і провокує якась третя сила, яка має свої інтереси в передбачуваному В«чужомуВ» конфлікті. p align="justify"> Автори книги "Увага: конфлікт!" Ф. М. Бородкін і Н.М. Коряк виділяють чотири типи конфліктних ситуацій і чотири типи інциденту за характером виникнення:

Об'єктивні цілеспрямовані (наприклад, вводяться нові форми навчання і виникає необхідність зміни структури викладання та заміни викладацького складу). Об'єктивні нецілеспрямовані (природний хід розвитку виробництва приходить у протиріччя з існуючою організацією праці). Суб'єктивні цілеспрямовані (людина йде на конфлікт, щоб вирішити свої проблеми). Суб'єктивні нецілеспрямовані (ненавмисно зіткнулися інтереси двох або декількох сторін); наприклад, одна путівка в оздоровницю, а претендентів декілька.

Інцидент знаменує собою перехід конфлікту в нову якість. У цій ситуації можливі три варіанти поведінки конфліктуючих сторін:

Сторони (сторона) прагнуть залагодити протиріччя і знайти компроміс. Одна зі сторін робить вигляд, що "нічого особливого не сталося" (відхід від конфлікту). Інцидент стає сигналом до початку відкритого протистояння. Вибір того чи іншого варіанту багато в чому залежить від конфліктної установки (цілей, очікувань, емоційних орієнтації) сторін.

Кожен конфлікт є певною мірою унікальним. Можна виділити три основні фази в розвитку конфлікту на його другій стадії розвитку:


Назад | сторінка 5 з 7 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Конфлікт: поняття і види. Конфліктна ситуація
  • Реферат на тему: Конфлікт і етапи його розвитку
  • Реферат на тему: Западносахарского конфлікт і перспективи його розвитку
  • Реферат на тему: Цивільний процес Англії та США: підвищення відповідальності сторін за свої ...
  • Реферат на тему: Соціалізація особистості. Соціальний конфлікт. Вікова структура суспільст ...