Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Оцінка ефективності використання стратегії на підприємстві

Реферат Оцінка ефективності використання стратегії на підприємстві





печують реалізацію довгострокової стратегії, теж можна віднести до стратегічних?

При відповіді на ці питання виходять із припущення, що стратегічними планами потрібно вважати тільки ті плани, часовий горизонт яких збігається з горизонтом самої стратегії, і які розраховані на те, щоб з певною ймовірністю визначити всі необхідні параметри її реалізації (основні критерії і ресурси - трудові, матеріальні, фінансові, технологічні, інформаційні).

Отже, стратегічне планування як процес розробки стратегічного плану при такому його розумінні не завжди обов'язковий у повному сенсі цього слова. Реалізація стратегії може забезпечуватися розробкою тактичних планів на період часу коротший, ніж горизонт стратегії, протягом якого можна з достатньою мірою достовірності передбачити результат діяльності. Таке розуміння стратегічного планування збігається і з історично обумовленим ставленням до нього як до попереднього етапу розвитку стратегічного управління, і з загальнотеоретичних розумінням місця функції планування в процесі управління.

Відмінності між стратегічним плануванням і стратегічним менеджментом полягає в наступному:

) стратегічне планування - це більш вузьке поняття;

) стратегічне планування - інструмент управління інформацією, а стратегічний менеджмент - це інструмент управління людьми;

) стратегічне планування - аналітичний процес, а стратегічний менеджмент - організаційно-аналітичний;

) у стратегічному плануванні використовуються економічні та технологічні змінні. У стратегічному менеджмент крім цього, враховуються психологічні, соціологічні та політичні фактори.

Таким чином, стратегічне планування - це процес вироблення і конкретизації стратегії організації у формі стратегічного плану на період часу дорівнює періоду реалізації стратегії. Основна мета стратегічного планування полягає в моделюванні майбутньої успішної діяльності підприємства (на весь період реалізації стратегії).

Головне завдання стратегічного планирования - забезпечення гнучкості і нововведень у діяльність організації, необхідних для досягнення її цілей у змінному середовищі.


2. Оцінка ефективності діючої стратегії


.1 Стратегії поведінки фірми на ринку та умови їх використання


Сучасні менеджери часто оперують словом «стратегія». Крім усього іншого в нього вкладається сенс вищого прояву управлінської діяльності. Серед усіх визначень стратегії можна виділити наступні основні напрямки: стратегія - це план, орієнтир, напрямок розвитку, керівництво; стратегія - це принцип поведінки або проходження деякої моделі поведінки; стратегія - це позиція (зокрема мова йде про позиціонування товару на ринку); стратегія - це перспектива, погляд у майбутнє підприємства; стратегія - це прийом, особливий маневр, що дозволяє обійти конкурентів.

Використання стратегій і відповідних підходів у всіх наведених сенсах має свої позитивні і негативні сторони (табл.1).

Відсутність стратегії не завжди є негативним фактором. Продумані дії сприяють підвищенню гнучкості організації та у відсутності єдиної стратегії. Організації, що характеризуються жорсткою системою контролю, прихильністю до формальних процедур, втра...


Назад | сторінка 5 з 15 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Планування стратегії і методика аналізу діяльності підприємства
  • Реферат на тему: Основні стратегії ціноутворення. Етапи розробки цінової стратегії
  • Реферат на тему: Планування інноваційної стратегії підприємства
  • Реферат на тему: Формування маркетингової стратегії підприємства на основі методів сучасного ...
  • Реферат на тему: Стратегія інновацій та технологій як частина стратегії бізнесу