становлюватися в% до заробітку за тарифом або за абсолютній сумі.
Відрядна форма оплати - це заробіток, який залежить від кількості виробленої продукції або виконаного обсягу робіт. Відрядна форма оплати застосовується на ділянках, де налагоджений точний облік обсягу виконаних робіт, де можна підвищити продуктивність праці.
Зсд = Рсд Г— ВП, (14)
де Зсд - заробіток відрядний, руб,
Рсд - відрядна розцінка, руб,
ВП - випуск продукції, шт.
Відрядну розцінку можна знаходити двома способами:
1) Рсд = Тст Г— Нвр, (15)
де Рсд - відрядна розцінка, руб,
Нвр - норма часу, тобто час за який необхідно зробити одиницю продукції, годину;
2) Рсд = Тст/Нвир, (16)
де Нвир - кількість продукції яке має бути здійснене за одиницю часу, шт.
Відрядна форма буває: індивідуальної (кожен отримує за те, що зробив сам) і бригадної (заробіток залежить від результату бригади). Відрядна форма оплати має такі системи:
1. пряма відрядна (Без премії);
2. відрядно-преміальна;
3. акордна (Використовується за короткий термін, за який потрібно виконати великий обсяг робіт - Підвищена оплата);
4. відрядно-прогресивна (Використовується коли необхідно збільшити обсяг виробництва - надпланова продукція оплачується за підвищеними розцінками);
5. побічно-відрядна (Використовується для оплати праці допоміжних робітників - тарифні ставки перераховуються на% виконання плану по випуску продукції).
До безтарифної системи оплати праці належать:
В· оплата в Залежно від кваліфікаційного рівня;
В· системи "плаваючих окладів ";
В· залежність зарплати від стажу і віку;
В· залежність зарплати від обсягу реалізації;
В· система участі у прибутку.
Фонд оплати праці включає нараховану всім працівникам заробітну плату. Склад фонду оплати праці:
1. оплата по тарифними ставками для почасових;
2. оплата по відрядними розцінками для відрядників;
3. премії та заохоченні;
4. доплати:
a. за нічні години (з 22-00 до 06-00) -% доплати не менше 40
Дноч = Тноч Г— Тст Г— 40%, (17)
де Дноч - доплата за нічні години, руб,
Тноч - кількість відпрацьованих нічних годин;
б. за вечірні години - Сума доплати не менше 20%
Двеч = Твеч Г— Тст Г— 20%, (18)
де Двеч - доплата за вечірні години, руб,
Твеч - кількість відпрацьованих вечірніх годин;
р. за святкові - розмір доплати не менше 100% (техніка розрахунку як вечірніх і нічних годин);
д. за понаднормові - за перші 2 понаднормових години не менше 50%, за наступні не менше 100%;
е. за керівництво бригадою - при складі бригади 5 чоловік і більше незвільнена бригадир має право отримувати доплату у% від заробітку за тарифом (% залежить від кількості членів бригади)...
