Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Соціологія праці та трудових організацій

Реферат Соціологія праці та трудових організацій





иву функцію - совладельческую (на засоби виробництва). Бути співвласником власності на засоби виробництва (державної, акціонерної, приватної і т.д.) - справа відповідальна і часом ризикована. Ця функція проявляється насамперед у соціальних відносинах в процесі трудової діяльності. Колектив, який приватизував основні фонди підприємства (заводу, фабрики, копальні, землі і будівель, контори та банку тощо), виступає як суб'єкт регулювання умов свого розвитку. Інші форми діяльності трудової організації виникають на приватних спільних (російсько-іноземних) підприємствах.

Виробнича функція колективу відображає в основному техніко-економічний зміст праці, совладельческая - його соціально-економічний характер і виражається, зокрема, в соціальній структурі колективу. У трудовий колектив можуть входити і власники підприємства, і наймані працівники. Совладельческая функція на спільному і приватному підприємстві буде виражати місце і роль колективу в суспільному організації праці, системі розподілу виробленого продукту, способі його привласнення.

Ступінь реалізації цієї функції можна виміряти за допомогою таких показників, як

Гј соціальна організація трудового колективу;

Гј система добору, розстановки, навчання, соціального, вертикального переміщення кадрів;

Гј вдосконалення ставлення до праці;

Гј морально-психологічний клімат і ін

Трудова діяльність людини має велике значення в процесі формування його особистості. Сфера впливу праці охоплює всі найважливіші елементи структури особистості. Праця найчастіше стає організуючим і координуючим центром психологічних потреб людей, засобом, впорядкує їх життя, регулюють поведінку, взаємини з навколишнім середовищем. Таким чином, основною функцією є виробництво матеріальних і духовних цінностей. В її реалізації колектив виступає в першій особі. Що стосується функції співвласника загальнонародної власності на засоби виробництва, то колектив за іронією долі довгий час був тільки другою особою, так як головним розпорядником коштів виробництва до останнього часу залишалося все-таки держава, а не підприємство. Навіть колгоспи не мали можливості повністю розпоряджатися артільної продукцією. Від імені держави, народу чиновники галузевих міністерств вирішували всі питання, часто ставлячи свої вузьковідомчі інтереси вище інтересів не тільки трудових колективів, а й загальнонародних (наприклад, перекидання річок, вирубка лісів тощо). Заперечувалося право підприємства і на відокремлену частину засобів виробництва, і на власні доходи.

Реалізація функції співволодіння засобами виробництва найбільш повно проявляється, коли працівники вступають на шлях оренди або приватизації підприємства. Орендні відносини припускають, що орендарі, виробляючи матеріальну продукцію, оплачують підприємству вартість оренди і розпоряджаються залишилися після вирахувань податків засобами за своїм розсуд. Інші відносини власності та організації в...


Назад | сторінка 8 з 12 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Трудовий колектив. Поняття представників трудового колективу. Статус інди ...
  • Реферат на тему: Співвідношення понять група, колектив, команда. Формування трудового колек ...
  • Реферат на тему: Аналіз виробництва та реалізації продукції, використання трудових ресурсів ...
  • Реферат на тему: Державна форма власності на засоби виробництва
  • Реферат на тему: Первинний облік праці та порядок нарахування оплати праці по Галузо виробни ...