спектів цього мотиву до цих пір не ясна і погано вивчена. p align="justify"> Потреба в поглинанні поставленим завданням. Якщо люди з високою потребою в досягненнях ставлять завдання, вони прагнуть повністю присвятити себе її реалізації. Вони не можуть зупинитися або зробити роботу наполовину і не відчувають себе задоволеними, поки не докладуть максимум зусиль. Хорошим прикладом часто є спортсмени. Вони В«люди навпакиВ» - відчувають себе комфортно тільки під великим навантаженням. Така відданість своєму справі часто відбивається на зовнішніх проявах їх особистості, що найчастіше негативно позначається на тих, хто має з ними справу. Люди з високою потребою в досягненнях часто сприймаються іншими як недружні або як В«самотні вовкиВ». Вони можуть бути дуже спокійними і рідко вихваляються своїми досягненнями. Але вони далеко не завжди зберігають хороші стосунки з іншими людьми. Зазвичай з таких людей виходять прекрасні продавці, але дуже рідко - хороші менеджери з продажу. p align="justify"> Мотив приналежності відіграє дуже важливу роль у поведінці людини. Деякі вчені-біхевіористи вважають його вродженої потребою, посилаючись на ефект Мауглі, а й Хоторнський експеримент показав значимість мотиву приналежності в поведінці членів організації. p align="justify"> Мотив безпеки. Безпека є похідним чинником від ризику, але можна, а іноді і зручно розглядати його окремо. Безпека - сильний вплив на поведінку людей. І хоч простому мотиву безпеки приділялося багато уваги, роль складного, підсвідомого мотиву безпеки все ще потребує більш глибокого осмислення. Силу мотиву безпеки дозволяє оцінити тест RSK Шуберта. p align="justify"> Мотив прихильності. Любов, прихильність являють собою дуже складну форму загального мотиву. Складність частково пов'язана з тим, що в багатьох випадках любов має схожість з первинними мотивами, хоча в інших вона більше схожа на вторинні мотиви. У Зокрема, мотив прихильності, з одного боку, що тісно асоціюється з первинним сексуальним мотивом, а з іншого - зі вторинним мотивом приналежності. З цієї причини прихильність іноді відносять до всіх трьох категоріях мотивів, а деякі психологи взагалі не визнають її як окремий мотив. p align="justify"> Пасіонарність і креативність. Природа активності людини глибоко і всебічно досліджена Л.М. Гумільовим. p align="justify"> Прагнення людини до нового, до зміни звичного, традиційного, В«порушення інерціїВ» Л.М. Гумільов запропонував назвати пасіонарністю (від лат. Passio - пристрасть). Прояв творчої, ділової, громадської активності викликають відповідні емоційні стани: захопленість, ентузіазм, захопленість і т. п. З пасіонарністю пов'язані такі риси характеру людини, як сміливість, воля, наполегливість, цілеспрямованість. p align="justify"> Л.М. Гумільов підкреслював, що пасіонарність як особливе енергетичний стан людини відноситься не тільки до окремих видатним особистостям (політикам, вченим, художникам, полководцям і т. д.), а й до великих колективам - етнічним ...
