ових внесків до ФСС). Максимальний розмір денної допомоги становить 463000 руб./730 днів
. Розраховується розмір допомоги з тимчасової непрацездатності (Пн):
Пн=ПДН х Кнетр, (1.7)
де Кнетр - кількість днів непрацездатності.
Виплата допомоги здійснюється за рахунок роботодавця (перші три дні непрацездатності) і коштів Фонду соціального страхування (наступні дні).
До виплат соціального характеру відносяться компенсації і соціальні пільги, надані працівникам організації, наприклад, оплата путівок працівникам на лікування та відпочинок, одноразову допомогу йде на пенсію та ін. Ці виплати включаються до інших витрат організації.
До доходів від участі працівників у капіталі організації відносяться дивіденди по акціях, виплати за пайовою паях і т. д. Вони нараховуються за рахунок нерозподіленого прибутку організації.
Для узагальнення інформації про розрахунки з працівниками організації з оплати праці (за всіма видами оплати, премій, допомоги, пенсій працюючим пенсіонерам та т.д.) застосовується рахунок 70 Розрахунки з персоналом з оплати праці .
За кредитом цього рахунка відображаються нараховані суми заробітної плати та інших виплат, належних працівникам у кореспонденції з рахунками обліку витрат на виробництво, витрат на продаж, інших витрат і ін.
Бухгалтерські записи з обліку нарахувань з оплати праці та інших виплат представлені у додатку 2.
З нарахованої заробітної плати працівників організації виробляються такі види утримань:
Обов'язкові утримання;
Утримання з ініціативи роботодавця;
Утримання за письмовою заявою працівників.
До обов'язкових утримань відносяться податок на доходи з фізичних осіб (ПДФО) та утримання за виконавчими листами. У першу чергу виробляється утримання ПДФО.
Після утримання ПДФО виробляються утримання за виконавчими листами. Виконавчий лист - це документ, виданий судом, в якому визначені причина, порядок і розмір утримань з працівників. Виконання вимог, встановлених виконавчим листом, обов'язково на всій території Російської Федерації.
За виконавчими листа утримуються аліменти, а також суми на відшкодування моральної та матеріальної шкоди, заподіяної працівником іншим особам, штрафи за порушення адміністративного, податкового та кримінального законодавства.
Аліменти на утримання неповнолітніх дітей утримуються з доходу працівника як за основним місцем роботи, так і за місцем роботи за сумісництвом. Утримання аліментів проводиться до досягнення дитиною 18 років.
З ініціативи роботодавця можуть вироблятися утримання із заробітної плати для погашення заборгованості співробітників організації роботодавцю з відшкодування матеріального збитку. Такі види утримань можуть вироблятися лише у визначених законодавством випадках.
Згідно ТК РФ загальний розмір всіх утримань при кожній виплаті заробітної плати не може перевищувати 20%. При утриманні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником повинно бути збережено 50% заробітної плати. Розмір утримань із заробітної плати не може перевищувати 70% в наступних випадках:
стягнення аліментів;
відшкодування шкоди, заподіяної здоров'ю іншої особи;
відшкодування шкоди особам, які зазнали збитків у зв'язку зі смертю годувальника;
відшкодування шкоди, заподіяної злочином [1. ст. 138].
Утримання із нарахованої заробітної плати відображають за дебетом рахунка 70 Розрахунки з персоналом з оплати праці .
Бухгалтерські записи за утримань із заробітної плати представлені в таблиці 1.3.
Таблиця 1.3
Операції з обліку утримань із заробітної плати
Зміст операцііДебет счетаКредіт счетаОценка, руб.Удержан із заробітної плати НДФЛ7068-1НДФЛУдержана із заробітної плати сума за виконавчим листом (аліменти та інш.) 7076-6Сумма аліментовУдержано з винуватців за допущений брак7028Сумма потерьУдержани із заробітної плати підзвітної особи не повернуті в строк суми аванса7073Подотчетная суммаУдержана із заробітної плати винного працівника сума матеріального ущерба7073Сумма потерьУдержани із заробітної плати платежі за особистим страхованію7076Сумма платежаУдержани із заробітної плати суми за товари, продані в кредит, за кредитами і позиками, профспілкові внески і т.д.7076Сумма платежу
Страхові внески на соціальне страхування та забезпечення сплачуються відповідно до ФЗ Про стра...
