на виробництві має стати створення системи безперервної освіти персоналу на основі поєднання всіляких форм підготовки працівників, перепідготовки та навчання, підвищення кваліфікації та рівня знань з урахуванням постійних змін в техніці, технології, законодавстві, організації виробництва, у тісному взаємозв'язку з кваліфікаційним просування.
Список літератури
1. Трудове право: Єрьомін В.В., Абалдуев В.А., Бабицький А.М., Ай Пі Ер Медіа - 2010. Москва, для студентів юридичного ухилу.
. Трудовий кодекс РФ.
. Конституція РФ.
. Трудове право РФ. Невська М.А., Шалагина М.А., Наукова книга - 2012. Москва підручник для студентів вищих освітніх установ.
. Лютов Н.Л. Російське трудове законодавство і міжнародні трудові стандарти. Відповідність та перспективи вдосконалення [Електронний ресурс]: науково-практичний посібник/Лютов Н.Л.- Електрон. текстові данние.- М .: Юстіцінформ, 2012. - 128 c.
. Захарова Н.А. Трудове право Росії [Електронний ресурс]: навчальний посібник/Захарова Н.А., Резепова В.Е.- Електрон. текстові данние.- Саратов: Омега-Л, Ай Пі Ер Медіа, 2014. - 199 c
. Трудове право Росії: Підручник Отв.ред Ю.П. Орловський і А.Ф. Нуртдінова - третій вид.- М .: Юрид. Фірма Контакт, 2011. - 8. 648с.
