Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Поняття та основні класифікації витрат в управлінському обліку

Реферат Поняття та основні класифікації витрат в управлінському обліку





і.

Основні засоби та засоби малої механізації, які знаходяться на балансі ремонтно-будівельного підприємства TОО «Elemental» працюють понад встановлені строки служби. У зв'язку, з чим бувають часті поломки механізмів, що призводить до простою бригад і браку в роботі. Непомірно збільшуються витрати на ремонт механізмів. За 2013 автотракторний парк TОО «Elemental» і засоби малої механізації не оновиться жодної одиницею техніки. Підприємство відчуває великі труднощі в забезпеченні запасних частин інструментів.

При підготовці техніки та засобів малої механізації до зимових умов роботи застосовувався старий і неякісний метал. В результаті відсутності потрібного металу ремонт пескогреек доводилося виконувати по кілька разів.

У зв'язку з відсутністю своєї бази постачання запасними частинами, ремонт тракторного парку виробляється в основному запасними частинами з реставрацією, термін служби яких не довговічний, що знову призводить до зриву вантажоперевезень із заводів-постачальників будівельних матеріалів, не кажучи вже про паливно-мастильних матеріалах, через що бувають зриви і запізнення при перевезенні брига на споруджувані об'єкти.

У скоєних умовах формування ринкових відносин революційні якісні зміни, перехід до принципово нових технологій, до техніки наступних поколінь, автоматизації виробництва, створення і використання нових видів металоконструкцій, пластичних мас, металевих порошків, кераміки та інших прогресивних конструктивних матеріалів.

Крім того в TОО «Elemental» необхідно створити організаційні передумови, економічні та соціальні мотивації для творчої праці інженерів, робітників. Корінні перетворення в техніці і технології, мобілізація всіх, не тільки технічних, але й організаційних, економічних і соціальних факторів, створять передумови для значного підвищення продуктивності праці.

У TОО «Elemental» дуже велика плинність кадрів. За 12 місяців 2012 року при середньомісячній чисельності 184 осіб звільнилися з роботи 142 особи, з них за власним бажанням 133 людини. Фактична наявність на 1.01.13 року 150 чоловік.

Одним з найважливіших факторів інтенсифікації і підвищення ефективності будівельного виробництва є режим економії. Ресурсозбереження повинне перетворитися у вирішальний джерело задоволення зростаючих потреб у паливі, енергії, сировині і матеріалах.

Важливе значення для підвищення продуктивності праці в TОО «Elemental» має належна його організація: підготовка робочого місця, повне його завантаження, застосування передових методів і прийомів праці.

Матеріальні ресурси займають більше 1/3 у структурі витрат TОО «Elemental» на виробництво будівельної продукції. На перший план тут виступає застосування ресурсозберігаючих технологічних процесів. Немаловажним є підвищення вимогливості і повсюдне застосування вхідного контролю за якістю надходять від постачальників сировини і матеріалів, комплектуючих виробів та напівфабрикатів.

У структурі витрат виробництва TОО «Elemental» оплата праці займає 29,3%. Тому актуальна задача зниження трудомісткості що випускається продукції, росту продуктивності праці, скорочення чисельності адміністративно-обслуговуючого персоналу.

Трудові ресурси, трудові відносини - найскладніші аспекти роботи підприємства. Набагато легше справитися з технічними і технологічними неполадками, чим дозволити конфліктні ситуації, що виникають в колективі, де потрібно враховувати індивідуальні схильності, особисті установки, психологічні переваги.

Які б технічні можливості, організаційно-управлінські переваги не відкривалися перед підприємством, воно не почне працювати ефективно без відповідного людського ресурсу. Адже все в кінцевому підсумку залежить від людей, від їхньої кваліфікації, уміння і бажання працювати. Саме людський капітал, а не обладнання та виробничі запаси повинні бути наріжним каменем конкурентоспроможності, економічного зростання та ефективності. У TОО «Elemental» відбору і пересуванню, підготовці кадрів та їх безперервного навчання приділяється мало уваги. Працівники з вищою освітою становлять лише 5% загальної чисельності.

У TОО «Elemental» бухгалтерський облік ведеться вручну. Комп'ютеризація обліку, що базується на таких сучасних технологіях, як експертні та інформаційно - советующие системи, дозволяє не тільки скоротити час і засоби, необхідні для здійснення бухгалтерського обліку та аналізу, але і представити інформацію, яку вручну отримати вельми скрутно. Ця інформація стосується, насамперед, стратегії, шляхів і засобів поліпшення господарсько-фінансового становища підприємства.

Від підвищення ефективності використання основних фондів і виробничих потужностей залежить фінансовий стан TО...


Назад | сторінка 9 з 11 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Трудові ресурси та шляхи підвищення продуктивності праці в СВК &Червоні пар ...
  • Реферат на тему: Підвищення продуктивності та ефективності управлінської праці
  • Реферат на тему: Підвищення продуктивності та ефективності управлінської праці
  • Реферат на тему: Підвищення науково-технічного рівня виробництва - важливий фактор зростання ...
  • Реферат на тему: Проблеми ефективності підвищення продуктивності праці на підприємстві