|
|
|
ФГБОУ ВПО
Новосибірський державний АГРАРНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ЕКОНОМІЧНИЙ ФАКУЛЬТЕТ
КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТУ
РЕФ...
|
|
|
|
Зміст
Введення
. Культура і етика управління
. Етика управління і культура управління: загальне і відмінності
Висновок
Список використаних дже...
|
|
|
|
Зміст
Введення
. Соціально-психологічні аспекти роботи з персоналом
. 1 Основні напрямки роботи в сучасній організації
. 2 Психологічні методики набору та відбор...
|
|
|
|
Глобалізаційні процеси у сучасности мире
Вступ
Глобалізація (англ. globalization) - процес всесвітньо...
|
|
|
|
Зміст
Введення
1. Поняття ділової репутації
. Прояв ділової репутації в гудвіл
Висновок
Список використаної літератури
|
|
|
|
Міністерство освіти і науки Російської Федерації
Державні освітні установи ВИЩОЇ ОСВІТИ
Кафедра менеджменту
Реферат
|
|
|
|
Зміст
Введення
1. Сутність процесного підходу
2. Функції процесу управління
2.1 Планування
2.2 Організація
2.3 Мотивація
2.4 ...
|
|
|
|
Реферат
Використання тіпології Майєрс-Бріггс в практике організаційної поведінкі
Вступ
|
|
|
|
МОСКОВСЬКИЙ ГУМУНІТАРНО-ЕКОНОМІЧНИЙ ІНСТИТУТ
ТВЕРСКОЙ ФІЛІЯ
Реферат
По предмета «Професійна етика»
|
|
|
|
Введення
Актуальність теми. Однією з найважливіших завдань, що стоять перед керівництвом фірми, є вироблення ефективних механізмів діяльності об'єднань людей, тобто груп. Цілком очевидно, що злагоджена група фахівців має набагато більше шансів ...
|
|
|
|