дослідження було психологічне тестування співробітників ТОВ В«Пошук ТРВ». Загалом, для групи характерний середній рівень товариськості, високий комунікативний самоконтроль і пошук співпраці в конфліктній ситуації. p align="justify"> На даному етапі розвитку ТОВ В«Пошук ТРВ» склалася у ньому організаційна культура більш-менш відповідає місії і цілям підприємства. Але, враховуючи темпи розвитку підприємства і галузі, керівництву ТОВ В«Пошук ТРВ» необхідно проводити діагностику основних параметрів культури підприємства і вносити зміни в її структуру. br/>
Список використаних джерел
Андусенко Т. Корпоративна культура// Корпоративні системи, 2009, № 5. - С.15-18
Андрєєва Г.М. Соціальна психологія. - М.: Аспект Пресс, 2002.
Бойко В.В., Ковальов А.Г., Панфьоров В.М. Соціально-психологічний клімат колективу й особистість. - М.: Думка, 1983.
Грошева Е. Організаційна культура колективу// Шкільний психолог, 2009, № 14. - С. 5-7
Діл Т., Кеннеді А. Нові корпоративні культури. - СПб.: Пітер, 2003. - 159с.
Забродін Ю.М. Психологія особистості та управління людськими ресурсами. - М.: Финстатинформ, 2002.
Іванов М.А., Шустерман Д.М. Організація як ваш інструмент. Російський менталітет у практиці бізнесу [Електронний ресурс]. - Режим доступу: <# "justify"> Ковачик П.А. Попередження та вирішення конфліктів - К.: Ін-т психології РАН, 2008. - 261 с.
Кричевський Р.Л. Корпоративна культура та імідж організації// Директор. - 2009. - № 3. - С. 29-36
Кричевський Р.Л., Дубовська Є.М. Соціальна психологія малої групи: Учеб. Посібник для ВНЗ. - М.: Аспект Пресс, 2001.
Кузнєцов І.М. Корпоративна культура - СПб.: Пітер, 2009. - 364 с.
Співак В.А. Корпоративна культура - СПб.: Пітер, 2004. - 352 с.
Ларіонова А. Управління конфліктами// Директор-інфо. - 2010. - № 7. - С. 24-28
Нальчікова О. Управління конфліктами в організаціях// Психологія управління, 2008, № 12. - С. 31-35
Шейн Е. Організаційна культура і лідерство - СПб: Пітер, 2007. - 336 с.
Шепель В.М. Управлінська психологія. - М., 1984
corpculture.ru Діагностика корпоративної культури
В
ДОДАТОК 1
Порівняння підходів до змісту організаційної культури
Підходи елементі. Іванов і Д. ШустерманВ.І. ВеретеновБ. КарлоффВ. СатеЕ. ШайнЯзи...
