Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Поведінка жінок в конфліктній ситуації

Реферат Поведінка жінок в конфліктній ситуації





колективі в основному спокійні, впевнені в собі, їх бажання і прагнення збалансовані, спостерігається послідовність в поведінці. Найбільш часто зустрічаються способи реагування на конфлікти в даному педагогічному колективі - це уникнення конфлікту, компроміс і співпрацю. p align="justify"> Таким чином, можна зробити наступний висновок: висунута нами гіпотеза підтвердилася. Дійсно, в жіночому колективі, де сприятливі умови для роботи і самореалізації - рівень конфліктності низький. Також хотілося б відзначити, що соціально-психологічний клімат в досліджуваному жіночому колективі можна охарактеризувати як сприятливий. Таким чином, за досліджуваний період у жіночому педагогічному колективі початкових класів гімназії № 5 конфліктних ситуацій не спостерігалося. Можна припустити, що цьому сприяли також невелика різниця у віці (7 років), наявність сімей та вищої освіти. p align="center"> Список літератури


1. Батаршев А.В. Психологія управління персоналом: Посібник для фахівців, що працюють з персоналом. - М.: Інститут психотерапії вид-во, 2005. - 624 с.

2. Видяпин В.І. "Бакалавр Економіки". Хрестоматія в 3 томах. Російська економічна академія ім. Г.В. Плеханова, Центр кадрового розвитку. Том 1. - М.: Інформаційно-видавнича фірма "Тріада", 1999. - 235 с.

3.Горбушіна О.П. Підводні камені для жінок на роботі та способи їх подолання <# "center"> Програми


Додаток 1


Таблиця 4

Тест "Оцінка способів реагування в конфлікті"

№ п/пУтвержденіяВаріанти ответовданет1Іногда я уявляю можливість іншим взяти на себе відповідальність за вирішення спірного вопросаЧем обговорювати те, у чому ми розходимося, я намагаюся звернути увагу на те, в чому ми обидва згодні. 2я намагаюся знайти компромісне решеніеЯ намагаюся залагодити його з урахуванням інтересів іншої людини і моїх власних. 3Обично я наполегливо прагну домогтися своегоІногда я жертвую своїми власними інтересами заради інтересів іншої человека4 намагаюся знайти компромісне решеніеЯ намагаюся не зачепити почуттів іншого человека5Улажівая спірну ситуацію, я весь час намагаюся знайти підтримку у другогоо намагаюся робити те, щоб уникнути марної напряженності6Я намагаюся уникнути неприємності для себяя намагаюся домогтися своего7Я намагаюся відкласти рішення спірного питання, з тим щоб згодом вирішити його окончательноЯ вважаю можливим у чому - то поступитися, щоб добитися в другом8Обично я наполегливо прагну домогтися свого першою справою намагаюся визначити те, у чому полягають всі порушені інтереси і спірні вопроси9Думаю, що не завжди варто хвилюватися із - за яких - то можливих разногласійЯ прикладаю зусилля, щоб домогтися своего10Я твердо прагну домогтися свого намагаюся знайти компромісне решеніе11Первим сп...


Назад | сторінка 17 з 21 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Взаємозв'язок соціально-психологічного клімату і рівня конфліктності у ...
  • Реферат на тему: Конфлікти в педагогічному колективі
  • Реферат на тему: Конфлікт у трудовому колективі: шляхи і способи його запобігання та вирішен ...
  • Реферат на тему: Поради, які допоможуть домогтися від підлеглих якісної роботи
  • Реферат на тему: Вирішення конфліктних ситуацій в колективі як компетенція класного керівник ...