justify"> Виручка організації за 2010 р склала 38025 тис. руб., в 2011 р показник збільшився на 4252 тис. руб. і склав 42277 тис. руб. У 2012 р виручка Мамадишского РайПО склала 51604 тис. Руб., Тобто тімп росту при цьому склав 122,06%. Продуктивність праці в 2010 р склала 262,24 тис. Руб., У тому числі виробничих працівників - 372,79 тис. Руб., В 2012 році показник збільшився до 371,25 тис. Руб., У тому числі продуктивність праці працівників склала 505,92 тис. руб. Таким чином, темп зростання при цьому склав 141,57% і 135,71% відповідно.
У 2012 р прибуток Мамадищского РайПО склала 8 975 тис. руб., тобто по відношенню до 2010 р показник збільшився на 24,46%, по відношенню до 2011 року прибуток збільшився на 6 318 тис. руб.
Фонд оплати праці одного працівника в 2010 р склала 18,6 тис. руб., в 2011 р показник збільшився на 4,01 тис. руб. і склав 22,61 тис. руб. У 2012 р фонд оплати праці збільшився по відношенню до 2011 р на 3,88 тис. Руб. і показник склав 26,49 тис. руб. Таким чином, темп зростання склав 117,16%.
3. Шляхи підвищення ефективності обліку розрахунків з оплати праці та аналіз продуктивності праці підприємства Мамадишского райпо
. 1 Автоматизація обліку розрахунків з оплати праці
Порядок обробки господарських операції при веденні бухгалтерського обліку проявляє особливий вплив на якість, ефективність, швидкість роботи, а також на процедури і методи внутрішнього контролю. Автоматизовані форми бухгалтерського обліку характеризує рядом переваг. До гідності автоматизованої форми обліку необхідно віднести можливості складання в автоматичному форматі будь-яких виходять форм, що вимагають для управління, аналізу, контролю, складання звітності; пониження трудоёмкостного процесу обліку; збільшення продуктивності праці штатних і позаштатних співробітників; швидкий пошук інформації; високі і підрахунок облікових даних, який відсутній при ручній обробці
Розрахунок оплати праці вважається найбільш трудомістким ділянкою роботи бухгалтера. Це пов'язано з різноманітністю застосовуваної в організації форми і системи оплати праці, безлічі застосовуваної форми первинних документів, специфікою методики деяких розрахунків, коротким терміном нарахування та видачі заробітної плати. У зв'язку з цим проблема автоматизації бухгалтерського обліку розрахунків з персоналом з оплати праці залишається найактуальнішою
Сучасне програмне забезпечення автоматизації бухгалтерського обліку - дуже гнучка система, вона дозволяє налаштовуватися на галузеву специфіку конкретної організації, починаючи з плану рахунків і закінчуючи формою звітності до податкової інспекції
Форма конфігурації «Зарплата і Управління Персоналом» програми «1С: Підприємство 8» розроблена фірмою «1С» і призначена для ведення аналітичного і синтетичного обліку розрахунків з персоналом з оплати праці, організації кадрового обліку в організації будь-якої правової форми власності. Базові версії програми призначені для вирішення таких завдань як: ведення бухгалтерського обліку декількох організації в єдиній інформаційній базі; складання плану потреби в кадрах; кадровий облік і аналіз його складу; розрахунки заробітної плати працівників; бухгалтерський облік трудових відношенні і справа виробництв lt; v8config://v8cfgHelp/mdobject/id4bed1196-ecdd - 447c-a390-5381b97d367c/038b5c85-fb1c - 4082-9c4c-e69f8928bf3a gt; про по кадрам; розрахунок регламентовані законодавством податки та внески з фонду оплати праці; складання регламентованої звітності; відображення нарахованої заробітної плати і податків у витрати організації
«Зарплата і Управління Персоналом» дозволяє автоматизувати весь комплекс розрахунків з персоналом: розрахунок заробітної плати для всіх систем і форм оплати праці; розрахунок лікарняних листів та інших допомог за рахунок ФСС; розрахунки відпусток, інших документів відхиленні (компенсацій за відпустку, святкових, вихідних, понаднормових); розрахунок різного виду утримань із заробітної плати (ПДФО, аліментів, утримання за виконавчими листами, про комунальних послуг та інше); формування документів на виплату зарплати; звітність в державні наглядові органи
Після вивантаження даних в «1С: Бухгалтерію» формуються різні відомості: зведені проводки; оборотно-відомість; оборотно-сальдова відомість по об'єктах аналітичного обліку; картки рахунку; аналіз рахунку (аналог головної книги); аналіз об'єкта аналітичного обліку по всіх рахунках; картка об'єкта аналітичного обліку; журнальний ордер
У програмі існує режим формування довільних звітів, що дозволяє проаналізувати фінансову діяльність організації
Комплекс включає в себе повний перелік вихідних форм, необхідних бухгалтеру для звітності і формування відрахуванні, а саме: розрахункові листки працівників; п...
