альність, професія кваліфікація, стаж роботи, вік, співвідношення окремих категорій працівників.
Вивчення показників трудових ресурсів починається з аналізу забезпеченості підприємства персоналом. До основних об'єктів такого аналізу відносяться:
- вивчення складу і структури промислово-виробничого персоналу;
- забезпечити господарюючого суб'єкта робітниками, адміністративно-управлінським персоналом і фахівцями;
- забезпеченість кваліфікаційного та професійного складу робітників;
- вивчення руху робочої сили.
Аналіз забезпеченості кадрами починається з вивчення структури і складу персоналу
Трудящі, зайняті у промисловості, поділяються на дві великі групи: промислово-виробничу і непромислових (Додаток 1).
Промислово-виробничий персонал. Сюди входять працівники, зайняті безпосередньо на виробництві, під другу - зайняті в непромислових господарствах і організаціях (працівники ЖКО, дитячих садів і т.п.)
Промислово-виробничий персонал поділяється на категорії працюючих в залежності залежно від виконуваних функцій:
- робочі;
- інженерно-технічні працівники (ІТП);
- службовці;
- молодший обслуговуючий персонал (МОП);
- охорона;
- учні.
1.К категорії робочих відносяться працівники, які безпосередньо беруть участь у створенні продукції, та особи, що забезпечує нормальний перебіг виробництва і нового процесу. Робітники, що створюють продукцію, - це основні робітники. Робітники, що створюють умови для протікання основного виробничого процесу, - це допоміжні робітники.
2. До інженерно-технічним працівникам (фахівцям) відносяться працівники, що здійснюють організацію та управління виробництвом, керівники підприємств, цехів, установок, працівники функціональних відділів, груп, диспетчерської служби та т. ін
3. До службовців відносяться працівники, які виконують облікову, звітну, канцелярську і господарські роботи (бухгалтери, фінансові працівники, працівники відділу кадрів, статистики, машіністікі і т.д.)
4. Молодший обслуговуючий персонал - це працівники, які здійснюють прибирання дворів і службових приміщень підприємства.
5. Учнями вважаються особи, які навчаються на підприємстві в ході виробничого процесу в порядку індивідуального і бригадного навчання.
6. До складу охорони включаються працівники воєнізованої, вахтерской, сторожовий, і пожежної охорони.
Кожна категорія персоналу складається з працівників різних професій, в рамках яких вони поділяються за спеціальностями.
Професія характеризує певний вид роботи, що вимагає особливого комплексу знань і практичних навичок, необхідних для її виконання.
Усередині професії розрізняють спеціальності, що вимагають додаткових знань і навичок для виконання роботи на певній ділянці даної галузі виробництва.
Під кваліфікацією розуміється сукупність знань і умінь виконувати роботи різ...
