Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Стратегічне управління: концептуальні засади та необхідність використання на сучасному етапі

Реферат Стратегічне управління: концептуальні засади та необхідність використання на сучасному етапі





ті

Оцінка прибутковості та раціональності використання виробничого потенціалу

Оцінка ступеня своєчасності реагування на зміни зовнішнього оточення


Концепція стратегічного менеджменту передбачає бачення довгострокової перспективи розвитку підприємства, використання нового підходу до планування: від майбутнього до справжнього, пріоритетність аналізу зовнішніх можливостей і небезпек, а також відповідність організаційної структури підприємства його стратегії.

Характерні риси концепції стратегічного управління:

1. Грунтується на синтезі теорії: системному, ситуаційному та цільовому підходах до діяльності підприємства, яке розглядається як відкрита соціально-економічна система.

2. Орієнтує на вивчення умов, в яких функціонує підприємство.

3. Концентрує увагу на необхідності формування баз стратегічної інформації.

4. Дозволяє прогнозувати стратегічне поведінка підприємств.

5. Передбачає використання певних інструментів і засобів розвитку підприємства (цілей, стратегій, стратегічних планів, програм та ін.)

Основні завдання стратегічного управління:

1. Формування стратегічних напрямків розвитку підприємства (тобто необхідно позначити цілі і довгострокові перспективи розвитку).

2. Перетворення загальних стратегічних цілей у конкретні напрями роботи.

3. Ефективна реалізація обраної стратегії.

4. Внесення коректив у стратегічні напрямки розвитку підприємства, в цілі, в стратегію на основі оцінки виконаної роботи з урахуванням змінених умов, нових можливостей.

Система стратегічного управління з'явилася результатом розвитку підходів до управління. В еволюції стратегічного управління можна виділити 4 етапи. br/>

Таблиця 2 - Етапи поступового переходу до стратегічного управління підприємством

Характеристика етапів

Основні орієнтири і особливості планування

1 етап

Поточне управління В«за відхиленнямиВ»

Реагування на ситуацію, що склалася.

Планування, орієнтоване у всередину організації, обмежується розробкою бюджетів і поточних планів

2 етап

Управління «³д досягнутогоВ» з елементами передбачення майбутнього

Використання елементів аналізу та контролю ситуації, яка складається в підприємстві і у зовнішньому середовищі

Довгострокове планування на основі методу екстраполяції

Розробляється стабільна система цілей на 10-15 років

3 етап

Управління В«По ціляхВ» з орієнтацією на зовнішнє середовище

Наявність В«Стратегічного мисленняВ», націленого на зменшення впливу загроз на діяльність підприємства та використання шансів, щ...


Назад | сторінка 3 з 6 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Формування маркетингової стратегії підприємства на основі методів сучасного ...
  • Реферат на тему: Оцінка організаційної структури управління ЗАТ КПК &Кришталевий дзвін& і ро ...
  • Реферат на тему: Основні етапи стратегічного управління на підприємстві
  • Реферат на тему: Розробка програмного забезпечення для генерації статичної версії проекту &q ...
  • Реферат на тему: Автоматизація процесів управління і планування діяльності підприємства в се ...