необхідно ретельно вивчити. Швидше за все, мова може йти про те, що в кожній конкретній команді, на різних етапах її розвитку має бути свій оптимальний коефіцієнт відповідності формальних і неформальних структур [13].
Питання про верхніх, нижніх і оптимальних межах малих груп залишається одним зі спірних в даний час. Що стосується нижніх меж, то більшість дослідників вважаю, що в групі повинно бути мінімум двох людини. Щодо верхніх меж, такого немає. За даними Е.С. Антипина - це 10-15 чоловік, але, на думку Е.С. Кузьміна, Л.Л. Коломенського - це 25-40 чоловік.
Експериментально встановлено, що малі групи, складаються з двох осіб, зустрічаються в 71% випадків, з трьох - в 21%, з чотирьох - у 6%, з п'яти - у 1,5%, з шести-семи - менш ніж в 1% випадків. Це означає, що найбільш стійкою, що не піддається розпаду є група з 6 - 7 чоловік. Це кількість можна вважати оптимальним для малої неформальної групи, так як воно дозволяє:
а) швидше і легше встановлювати контакти;
б) краще дізнатися особисті якості та здібності;
в) у мінімальному спотворенні передавати інформацію один одному в максимально короткі терміни [18].
Що стосується обсягу формальної групи, то вона завжди обумовлюється завданнями та цілями, що стоять перед нею. Правила змагань чітко обумовлюють, яким повинен бути склад команди, а постійні завдання диктують оптимальну кількість людей для їх вирішення.
Візьмемо, наприклад, такі види спорту, як баскетбол - 5 чоловік; волейбол - 6 осіб; футбол - 6, 11 осіб. Ця кількість спортсменів вважається оптимальним для ефективного опору противнику і досягнення мети, успіху, завдання. Якщо з якихось причин одна з команд залишається на майданчику (поле) не в повному складі, вона не рідко зазнає поразки від команди, що грає в повному складі. Таким чином, оптимальна чисельність спортивної групи або команди, як формальної організації, передбачена правилами змагань та завданнями, що стоять перед нею [22].
Спортивній команді властиві деякі ознаки, якими характеризуються малі групи. До цих ознак відносяться:
1. автономія команди, її певна відособленість від інших команд;
2. згуртованість, наявність почуття «МИ»;
. контроль за поведінкою членів команди;
. становище і роль кожного члена команди;
. ієрархія членів команди;
. конформізм, обов'язки, порядок, норми;
. добровільність входу і виходу з команди;
. прагнення зберегти оптимальний обсяг команди;
. інтимність (знання особистої сторони життя);
. стабільність;
. референтность, привабливість членів команди;
. психологічний клімат команди [23].
Крім цього, спортивній команді притаманне деякі специфічні ознаки, в першу чергу це спрямованість на досягнення високих результатів. Потім специфічність рольових дій; щодо однаковий віковий і кваліфікаційний рівень її членів; статева ідентичність і специфічність мотивів вступу в команду і подальшої присутності в ній [31].
Перед спортивною командою як формальною організацією з момент...
