р»
Кадрова служба - діяльність органу управління організації, спрямована на реалізацію кадрової політики.
На 31 грудня 2010 року в компанії діють 64 філії, в яких станом на 31 грудня 2010 року працює більше 120 тисяч співробітників.
До функцій кадрової служби належать: контролінг та моніторинг.
Завданнями контролінгу персоналу є:
· створення та аналіз інформаційної бази;
· вивчення впливу розподілу співробітників по робочих місцях на результати роботи організації;
· формування філософії, стратегії залучення трудових ресурсів;
· оцінка потреб в персоналі;
Моніторинг - постійне спеціальне спостереження в системі управління персоналом:
· за станом кадрів, динамікою, плинністю;
· балансом трудових ресурсів;
· навчанням і підвищенням кваліфікації.
Так само велика увага в ЗАТ «Тандер» приділяється програмам розвитку персоналу.
Розвиток персоналу? сукупність організаційно-економічних заходів служби управління персоналом:
· з навчання, перепідготовки та підвищення кваліфікації персоналу;
· з професійної адаптації;
· за оцінкою кандидатів на вакантну посаду;
· по роботі з кадровим резервом.
Програма розвитку персоналу сприяє формуванню робочої сили, що володіє більш високими здібностями і сильною мотивацією до виконання завдань, що стоять перед організацією. Природно, що це веде до зростання продуктивності, а значить, і до збільшення цінності людських ресурсів організації. Таким чином, заходи з розвитку персоналу слід розглядати як інвестиції в нематеріальне надбання організації. Об'єктом таких вкладень на відміну від інвестицій в майнові елементи та фінансові активи стають співробітники організації. Головне завдання розвитку персоналу полягає в цілеспрямованому процесі підвищення кваліфікації працівників для спеціальної діяльності, у підвищенні внутрипроизводственной мобільності та зайнятості співробітників.
4. Аналіз асортименту надаваних послуг
В даний час, відповідно до Статуту, основними видами діяльності ЗАТ «Тандер» є:
· оптова торгівля продуктами харчування (м'ясом, м'ясопродуктами, молочними продуктами, харчовими маслами та жирами, цукром, кондитерськими виробами, кавою, чаєм, какао, прянощами, рибою, морепродуктами, дитячим, дієтичним харчуванням, борошном, макаронними виробами, крупами, сіллю та іншими харчовими продуктами);
· оптова торгівля безалкогольними і алкогольними напоями;
· оптова торгівля миючими засобами, парфумерними та косметичними товарами;
· роздрібна торгівля в неспеціалізованих магазинах переважно харчовими продуктами, включаючи напої, і тютюновими виробами;
· інша роздрібна торгівля в неспеціалізованих магазинах;
· здійснення всіх видів зовнішньоекономічної діяльності в порядку, встановленому чинним законодавством;
· здійснення координації діяльності дочірніх товариств (з...
