ів, які прагнуть до максимізації прибутку, буде дзеркальним відображенням переваг працівників, тобто при погодинній системі оплати праці роботодавцям вигідніше наймати працівників типу В , а при відрядній - типу А .
7. Витрати, пов'язані з виходом на роботу
З вступом на ринок праці можуть бути пов'язані постійні витрати (грошові або часу), не залежні від кількості годин роботи. Ці витрати надають вплив на резервну заробітну плату та на кількість годин роботи, максимізує корисність індивідуума.
При відсутності постійних витрат, пов'язаних з входженням на ринок праці, резервна заробітна плата W r - це нахил кривої байдужості індивідуума при годинах роботи, рівних нулю. На рис. 1.12а цей нахил заданий нахилом лінії RR ', яка є дотичною до кривої байдужості U 0 в точці Е , де кількість годин роботи дорівнює нулю.
З вступом на ринок праці можуть бути пов'язані грошові витрати (наприклад, оплата громадського транспорту або покупка спеціального одягу) Такі витрати аналогічні вертикальному переміщенню лінії бюджетних обмежень індивідуума після вступу на ринок праці. На рис. 1.12б це показано відрізком ЕМ . Тобто відразу після вступу на ринок праці індивідуум несе постійні витрати m = ЕМ , які аналогічні скороченню доходу на величину ЕМ . Точка М розташована трохи лівіше вертикальної лінії ЕТ , щоб показати, що витрати виникають тільки, коли індивідуум вступає на ринок праці, тобто переміщується вліво від Т . При існування таких постійних грошових витрат резервна заробітна плата показана нахилом лінії MM '. Це мінімальна заробітна плата, будь-яке перевищення якої викличе вступ індивідуума на ринок праці. При даній заробітній платі індивідууму байдуже, чи брати участь у ринковій діяльності (точка E m ) або брати участь (точка Е ). Резервна заробітна плата W rm індивідуума за наявності постійних грошових витрат вище, ніж в їх відсутність (кут нахилу лінії MM 'більше, ніж кут нахилу індивідуальної кривої байдужості в точці Е , який показує резервну заробітну плату в відсутність постійних витрат, W rm > W r ). Лінія ММ ' є дотичною до U 0 в точці E m , яка розташована лівіше Е на тій же кривій байдужості, а відповідно до припущенням про зменшуваної граничній нормі заміщення нахил кривої байдужості вліво від точки Е крутіше. Таким чином, постійні грошові витрати, пов'язані з вступом на ринок праці, роблять роботу на ринку праці менш привабливою в порівнянні з роботою в домашньому господарстві або дозвіллям. Вступ на ринок праці може також викликати постійні витрати часу (Наприклад, проїзд на роботу і назад). На рис. 1.12в ці витрати показані кількістю годин, що віднімаються із загальної тривалості дні до того, як час буде розподілено між роботою на ринку праці і дозвіллям (відрізок TT n ). При існування таких витрат резервна заробітна плата W rn показана кутом нахилу лінії NN 'на рис. 1.12в. Вона буде також вище, ніж резервна заробітна плата за відсутності постійних витрат, W rn > W r . І постійні витрати часу, пов'язані з вступом на ринок праці, також роблять роботу менш привабливою, ніж досуг.
Постійні витрати можуть впливати не тільки на рівень резервної заробітної плати і відповідно на рішення про вступ на ринок праці, а й на розподіл годин робочого часу.
У лівій частині рис. 1.13а показана резервна заробітна плата як нахил кривої байдужості при годинах роботи, рівних нулю (в точці Е ). У правій частині показаний відповідний графік пропозиції праці, що є похідним від прийнятих обмежень при виборі співвідношення праця/дозвілля. У відсутність постійних витрат резервна зарплата на правому графіку буде визначатися висотою кривою пропозиції праці при годинах роботи, рівних нулю.
Малюнок 1.13б показує ситуацію за наявності постійних грошових витрат, пов'язаних з роботою на ринку. У лівій частині показано початкове рівновагу в точці E 0 при годиннику роботи H 0 , коли постійних витрат немає. При цьому ринкова заробітна плата, як показує кут нахилу лінії бюджетних обмежень ЇЇ ', перевищує резервну і працівник працює H 0 годин.
Існування постійних грошових витрат m = ЕМ , пов'язаних з вступом на ринок праці, веде до скорочення нетрудового доходу до Y 0 - m . Це зрушує лінію бюджетних обмеження паралельно, оскільки ринкова заробітна плата не змінилася. Якщо дозвілля - нормальне благо, те цей чистий ефект доходу в результаті скоро...
