Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Аналіз діяльності ТОВ "Ласунка"

Реферат Аналіз діяльності ТОВ "Ласунка"





а обставинами. br/>

2.4 Проектування внутрішнього середовища організації

2.4.1 Характеристика основних цілей організації і завдань

Основними цілями організації є:

1. Розширення асортименту продукції;

2. Збереження та поліпшення якості послуг та продукції;

3. Отримання стабільного прибутку;

4. Надання клієнтам послуг за найбільш конкурентними цінами;

5. Співпраця з постачальниками з метою довготривалих ділових відносин.

Успішне виконання поставлених цілей потребує вирішення таких завдань, як:

забезпечення потреби підприємства в робочій силі в необхідних обсягах і необхідної кваліфікації;

досягнення обгрунтованого співвідношення між організаційно-технічною структурою виробничого потенціалу та структурою трудового потенціалу;

повне і ефективне використання потенціалу працівника і виробничого колективу в цілому;

забезпечення умов для високопродуктивної праці, високого рівня її організованості, мотивації, самодисципліни, вироблення у працівника звички до взаємодії і співробітництва;

закріплення працівника на підприємстві, формування стабільного колективу як умова окупності коштів, витрачаються на робочу силу (залучення, розвиток персоналу);

забезпечення реалізації бажань, потреб і інтересів працівників щодо змісту праці, умов праці, виду зайнятості, можливості професійно-кваліфікаційного і посадового просування тощо;

узгодження виробничої та соціальних завдань (Балансування інтересів підприємства та інтересів працівників, економічної та соціальної ефективності);

підвищення ефективності управління персоналом, досягнення цілей управління при скороченні витрат на робочу силу.

Ефективність управління персоналом, найбільш повна реалізація поставлених цілей багато в чому залежать від вибору варіантів побудови самої системи управління персоналом підприємства, пізнання механізму його функціонування, вибору оптимальних технологій і методів роботи з людьми.

2.4.2 Опис основних запропонованих технологій

Центральне місце займає основний виробничий процес, в результаті якого вихідні матеріальні ресурси перетворюються в готову продукцію.

У підприємстві функціонує блок мучного і гарячого цеху. У цьому цеху завершується технологічний процес: здійснюватися теплова обробка продуктів і напівфабрикатів, приготування гарнірів, соусів деяких нескладних страв, а також теплова обробка для холодних і солодких страв; вироблятися приготування гарячих напоїв, а так само приготування і порционирование холодних страв і закусок, солодких страв. Виробнича програма складається на підставі асортименту страв. Залежно від того, який продукт є результатом виробництва, виробничі процеси поділяються на основні, допоміжні та обслуговуючі.

Своєчасне і якісне виконання основного виробництва значною мірою залежить від того, як налагоджено виконання допоміжних і обслуговуючих...


Назад | сторінка 9 з 19 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Технологія приготування холодних страв і закусок; асортимент, приготування ...
  • Реферат на тему: Приготування гарячих солодких страв
  • Реферат на тему: Молекулярна технологія приготування холодних страв і закусок
  • Реферат на тему: Правила подавання буфетної ПРОДУКЦІЇ, холодних страв, холодних и гарячих за ...
  • Реферат на тему: Технологія та особливості приготування холодних страв і закусок з овочів